Fichamento Sobre Administração De Produção

apreciação da obra, assim como indicações do público a que se destina; d) Sumário: apresenta tanto os tópicos abordados na obra quanto as divisões a que o assunto está sujeito; e) Introdução, prefácio ou nota do autor: propicia indícios sobre os objetivos do autor e, geralmente, da metodologia por ele empregada; f) Referências: tanto final como as citações de rodapé, permitem obter uma ideia das obras consultadas e suas características gerais. Caro(a)…

Maíra Pimenta de Azevedo 21/05/2010 Projeto experimental Faculdade de Comunicação – UFJF - 7º período Fichamento Como implantar uma Área de Comunicação Interna Nós, as Pessoas, fazemos a diferença (Paulo Clemen) • Só existe uma Comunicação Empresarial eficaz: a Integrada. • Comunicação Integrada é aquela que, sem esquecer as características e os protocolos de cada público em particular, subordina-se a um único processo. Não é a soma das…

| |CAMPUS UNIVERSITÁRIO DE TANGARA DA SERRA | |DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO | |BACHAREL EM ADMINISTRAÇAO/ AGRONEGÓCIO -1º SEMESTRE | |

V EPCC Encontro Internacional de Produção Científica Cesumar 23 a 26 de outubro de 2007 BREVES CONSIDERAÇÕES SOBRE A FLEXIBILIZAÇÃO NO DIREITO DO TRABALHO Karina Borges de Lima1 Marta Botti Capellari2 RESUMO: Esta pesquisa trata da questão da flexibilização no Direito do Trabalho, no Brasil, a partir da década de 1970. Para tanto, ocupa-se da relação entre a flexibilização do ordenamento jurídico e as próprias mudanças no mundo do trabalho. Além disso, analisa-se as alterações…

FICHAMENTO METODOLOGIA DO TRABALHO CIENTÍFICO 01 CAPITAL HUMANO COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO PARA AS ORGANIZAÇÕES Referência: ANA, C. P; ARAÚJO, B. Orientadora do Estudo e Professora Mestre do IEMP. Revista FSA Produção Científica. n. 4. Teresina; 2007. “A interação organização - pessoas merece citação, atendendo para o capital humano, suas características e conceitos. O homem enquanto diferencial e estratégia de competitividade passa a ser observado e analisado sobre

CENTRO UNIVERSITÁRIO DA CIDADE DO RIO DE JANEIRO ESCOLA DE NEGÓCIOS - CURSO DE ADMINISTRAÇÃO MANUAL DE ELABORAÇÃO DE TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO 1 – PRINCIPIOS O TCC exigido pelo curso de Administração é um projeto de atividades centrado em áreas teórico-práticas, e deverá ter como resultado a elaboração de um artigo de final de curso que represente a experiência acumulada sobre os conteúdos disciplinares das áreas acadêmicas e temáticas existentes no projeto pedagógico do…

Fichamento Individual Dados Gerais Disciplina Administração de Marketing Professor Ronaldo de Jesus Nome Tamires da Silva Rosa matricula: 201201764777 Turma Data : 31.03.2014 e-mail tscassio@live.com Análise do Texto Título do Texto Miopia em Marketing Autor (es) Theodore Levitt Palavras-Chaves do Texto (no máximo 4 palavras) marketing clientes produto organizações Conhecimento Retido A miopia em marketing é um artigo que fala sobre a visão curta de muitas empresas, que as

UNAMA CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS APLICADOS - CESA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Rose Martins Tavares METODOLOGIA DO TRABALHO ACADÊMICO EM ADMINISTRAÇÃO Ananindeua 2010 UNIVERSIDADE DA AMAZÔNIA - UNAMA CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS APLICADOS - CESA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Rose Martins Tavares METODOLOGIA DO TRABALHO ACADÊMICO EM ADMINISTRAÇÃO Apostila apresentada a(s) turma (s) 1 ADM -1, 1 ADN-1 e 1 ADN-2 do curso de Administração, referente à unidade I da disciplina Conhecimento…

Pontifícia Universidade Católica Curso de administração Metodologia do trabalho científico Prof. Thais Ribeiro Luís Paulo da Silva e Souza CLUTTERBUCK, David; CRAINER, Stuart. Grandes administradores: homens e mulheres que mudaram o mundo dos negócios. Rio de Janeiro: JZE, 1993. O presente trabalho foi organizado com o objetivo de sistematizar a obra ora em análise, visando aplicar os conceitos metodológicos apreendidos em sala de aula, bem como iniciar o estudo para…

de uma organização. Atualmente este tema é pouco abordado em livros, artigos e monografias. Por ser um assunto de grande relevância para o mercado, objetiva-se por meio deste estudo oferecer a oportunidade de se ter um pouco mais de conhecimento sobre este tema e mostrar como as competências podem ser úteis, não só para o representante comercial mas, também, para o desenvolvimento da organização. 3 PROBLEMA Quais competências exigidas para a atuação do representante comercial de…