Fatores Legais

PROTEÇÃO RESPIRATÓRIA – A QUESTÃO DA IMPORTÂNCIA LEGAL E DA SEGURANÇA QUANTO AOS RISCOS RESPIRATÓRIOS À SAÚDE DOS TRABALHADORES DE LABORATÓRIOS CIENTÍFICOS & TECNOLÓGICOS Sergio Ribeiro de Sant’Ana (ssantana@petrobras.com.br) Jorge Luís Andrade da Silva (jlandrades@hotmail.com) Márcio Antônio Miranda do Rego (marcioa@petrobras.com.br) Orientador: Sergio Pinto Amaral, D. Sc. (samaral@petrobras.com.br) Laboratório de Tecnologia, Gestão de Negócios e Meio Ambiente – LATEC / UFF Rua Passo da Pátria,

financeira podem ser segregados em seis diferentes conjuntos de fatores. O primeiro são fatores ideológicos vindos de ideias liberais, as quais estavam em ascensão durante os anos 80, causando, dessa maneira uma desregulamentação do sistema financeiro no mundo. Nesse momento, países em desenvolvimento tentavam lidar com as dívidas externas exorbitantes através da reorganização de suas políticas cambiais. O segundo conjunto de fatores fica por conta do próprio sistema financeiro…

processo administrativo. O objetivo desse artigo é realizar uma revisão da literatura sobre o fator humano como diferencial de competitividade nas organizações e propor um modelo de qualidade de vida no trabalho que possibilite a identificação dos pontos fracos. Com esse artigo foi possível de se contatar que os programas de qualidade de vida no trabalho auxiliam as empresas a apontar e corrigir fatores que merecem atenção a fim de garantir a satisfação da equipe. Medicina do trabalho…

contexto de como e quando se deve utilizar e aplicar as ciências da matemática, demonstrando como ela esta a serviço das empresas. Outro tema focado é o ambiente que determinam os fatores das organizações, ambientes estes onde esta inserida a organização e os quais interferem em cada ação prática pela mesma. Dentro das normas legais, regidas pelos aspectos jurídicos de um empresário e também da empresa propriamente dita, este estudo demonstra como, quando e de que maneira uma pessoa é…

determinado que de forma totalmente pura são três: a dominação legal, a dominação tradicional e a dominação carismática. Weber apresenta a idéia de que “qualquer direito pode ser criado e modificado mediante um estatuto sancionado corretamente no que diz respeito à sua forma.” Nesse tipo de dominação, estatui-se uma autoridade baseada em regras e normas, estabelecidas e conhecidas pelos que fazem parte da organização. A dominação legal tem como idéia base a existência de um estatuto…

Interno (Forças e Fraquezas) e Ambiente Externo (Oportunidades e Ameaças). As forças e fraquezas são determinadas pela posição atual da organização e se relacionam, quase sempre, a fatores internos. Já as oportunidades e ameaças são antecipações do futuro e estão relacionadas a fatores externos. Diversos fatores externos à organização podem efetar o seu desempenho. E as mudanças mo ambiente externo podem representar Oportunidades ou Ameaças ao desenvolvimento do plano estrategicos…

SUMÁRIO SUMÁRIO 2 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 A matemática a serviço das empresas 5 2.2 Fatores ambientais das organizações 7 2.3 Aspectos júridicos do empresário .......................................................................11 2.4 Pessoa jurídica .................................................................................

política realista, formal ou legal e de “orientação”. Explique a essência de cada uma delas. A política realista (realpolitik) é a visão da administração e da accountability por caracterizar o poder como a única variável importante. Os grupos com mais status, renda e escolaridade têm mais poder e, portanto, tomam o sistema relativamente mais prestativo a eles. Está implícito na posição da política realista que os valores de per si significam quase nada. O único fator do qual se pode…

esgoto, escolas, atendimento à saúde – precários, locais em que, atualmente, se concentram “organizações” provedoras da cultura do crime (MACEDO, 2008). Outra questão de suma importância é o processo de escolarização deficitário ou mesmo inexistente, fator que consequentemente produz profissionais desqualificados e incapazes de competir no mercado de trabalho proporcionando, cada vez mais, a busca pelo mercado informal. A falta de qualificação profissional acaba por impedir a absorção…

conhecida como “Direito do Inimigo” , a qual consiste no fato de efetivar um sistema punitivista para indivíduos que, segundo ele, deixam de ser parte da sociedade civilizada no instante em que cometem um crime. Com o avanço da globalização e dos fatores negativos nela enraizados como, por exemplo, o avanço da criminalidade, houve uma necessidade em criar um sistema onde proporcionasse à população uma sensação de segurança. Pensando nisso e na ânsia por uma sociedade segura, Jaboks…