Fatores Humanos Na Prevenção Dos Riscos Profissionais

competência profissional na área da Enfermagem é fator importante para elevar o nível de saúde da população, o qual depende do alcance do profissional para evitar problemas de saúde ou para resolver os que se apresentam. Faz-se necessário que o enfermeiro conheça sua área de atuação frente a prevenção e os diferentes fatores que determinam as condições de saúde do indivíduo. Tendo presente tais aspectos, são importantes estudos que sinalizem problemas na formação profissional, como fator…

...........13 4.2 AS MELHORES EMPRESAS PARA SE TRABALHAR EM 2014...............................13 CONSIDERAÇÕES FINAIS 14 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 15 HIGIENE, SEGURANÇA E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: QUESTÕES ALÉM DO HORIZONTE PROFISSIONAL Francisca Vanesa Beserra da Fonseca Helton Carter Xavier Maia Jesusleno Barros Gadelha Jorgevan Rodrigues da Costa Mayara Barreto da Silva RESUMO O presente trabalho visa expor e discutir de maneira clara e objetiva os termos e…

Administração de Recursos Humanos II A INFLUÊNCIA DO CLIMA ORGANIZACIONAL SOB A QUALIDADE DE VIDA DOS FUNCIONÁRIOS 1. Questões estratégicas de Pesquisa. Após analisarmos o caso da empresa JL Brass, que atua no ramo de metal mecânico, podemos observar que ela vinha sofrendo problemas quanto à organização do ambiente de trabalho, estrutura dos postos de trabalho, riscos, ruídos, estresse, afastamentos, alta volatilidade de funcionários, entre outros problemas que poderiam acarretar…

a busca da melhoria contínua dos ambientes de trabalho. Parabéns a você que escolheu essa profissão da qual nos orgulhamos em fazer parte, representando o que é de mais digno no respeito pela vida. E, a cada acidente que evitamos, ou situação de risco que controlamos ou eliminamos, direta ou indiretamente, receberemos como recompensa de nosso sacrifício nas horas difíceis e servirão para nossa permanente motivação. Atividades do Técnico de Segurança Portaria nº 3.275 de 21 de…

RISCOS OCUPACIONAIS DOS TRABALHADORES DE ENFERMAGEM 1. INTRODUÇÃO Segundo a Organização Mundial de Saúde (OMS) e a Organização Internacional do Trabalho (OIT), a globalização é um fator que pode contribuir para o aumento da incidência de doenças e acidentes de trabalho. 3.1.1 – RISCOS BIOLÓGICOS A equipe de enfermagem é uma das principais vítimas da exposição ocupacional a riscos biológicos. Quanto aos riscos biológicos, eles se referem ao contato do trabalhador com…

DISTÂNCIA PÓLO DE NAVIRAÌ- MS CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS CST GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS NAVIRAÍ –MS, 10 DE MAIO DE 2013. UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP PÓLO DE NAVIRAÌ- MS CURSO DE SERVIÇO SOCIAL CST GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina: Técnicas de Recrutamento e Seleção Tutor a Distância: Celina Espinoza Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp,…

que estuda a organização do trabalho no qual existe interações entre seres humanos e máquinas. OBJETIVO DA ERGONOMIA O principal objetivo da ergonomia é desenvolver e aplicar técnicas de adaptação do homem ao seu trabalho e formas eficientes e seguras de o desempenhar visando a otimização do bem-estar e, consequentemente, aumento da produtividade. Temas cruciais no âmbito da ergonomia A segurança no trabalho e a prevenção dos acidentes laborais, e por isso a ergonomia sugere a…

para construção da cultura de paz e amor ------------------------------------------------- RESUMO DO PROJETO Equipe de unidade de saúde da família (USF) vem realizando uma busca ativa de usuários de riscos social, vulnerabilidade social, e de substancia psicoativas para acompanhamento de prevenção e promoção a saúde e tratamento de vícios, visando qualidade de vida, e uma comunidade harmoniosa. Esta sendo realizado no decorrer do ano 2012 nas terças feiras dos meses de janeiro a…

garantir a integridade de suas atividades e a satisfação de seus clientes. A area de Recursos Humanos possui a responsabilidade de gerenciar, conduzir, controlar e acompanhar o grande processo de estruturação, aplicação e acompanhamento da empresa. É através deste setor que se contrata pessoas. É através dele que programas de treinamento e de especialização possuem alicerce. Sem o departamento de recursos humanos seria difícil ou quase impossível de acompanhar e garantir os resultados…

doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador. Profissionais que compõem o Quadro de Saúde e Segurança do Trabalho  O quadro de Segurança do Trabalho de uma empresa compõe-se de uma equipe multidisciplinar composta por Técnico de Segurança do Trabalho, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Médico do Trabalho e Enfermeiro do Trabalho. Estes profissionais formam o que chamamos de SESMT Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e…