Estudo Da Satisfação No Trabalho Docente

DECLARAÇÃO Declaro que sou coautor e responsável pelo trabalho que o meu grupo submete neste relatório, que conheço e compreendo o material que aqui se apresenta; que os extratos de texto de outros autores estão devidamente assinalados e as suas fontes identificadas; que os dados dos respondentes, no caso de existirem, são verdadeiros; e que conheço e compreendo as consequências da violação desta declaração, conforme estabelecido no ponto referente ao código de conduta do manual da UC…

personagem que é ao mesmo tempo mitificado e fustigado pela sociedade e pela mídia. Mais do que nunca, é preciso ouvir o professor. Nos últimos anos, pesquisas relevantes foram feitas no sentido de conhecer melhor o universo dos docentes das escolas da rede pública. Este estudo representa um novo passo nessa direção, e talvez sua principal contribuição seja justamente a da perspectiva da construção do diálogo. Afinal, se queremos compreender realmente o que se passa dentro da escola…

UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL GESTÃO ESTRATÉGICA EM EDUCAÇÃO CAMPUS UNIVERSITÁRIO DA REGIÃO DOS VINHEDOS CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO SATISFAÇÃO DO PROFISSIONAL DE EDUCAÇÃO FÍSICA NA CIDADE DE CARLOS BARBOSA – RS LÍGIA CRISTINA WEBER SCHUSTER Resumo: O objetivo deste estudo foi analisar o nível de satisfação dos profissionais de Educação Física do munícipio de Carlos Barbosa – RS. Considerando o sexo, a formação acadêmica, o vínculo empregatício, realização profissional em…

GESTÃO DE ENFERMAGEM | SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 10 2. OBJETIVOS 13 3. METODOLOGIA 13 4. GESTÃO, OBJETIVOS ESTRATÉGICOS E GERENCIA 14 5. ENQUADRANDO O PERFIL DO ENSINO 19 6. SATISFAÇÃO PROFISSIONAL 24 7. O ENFERMEIRO CHEFE E A EQUIPE DE ENFERMAGEM 33 8. SEGUIDORES 33 9. AVALIAÇÃO TECNOLÓGICA EM SAÚDE 34 10. CONSIDERAÇÕES FINAIS 37 11. CARACTERIZAÇÃO DOS ARTIGOS PESQUISADOS 39 REFERÊNCIAS 44 1. INTRODUÇÃO …

organização não está somente ligado à tecnologia,mas aos métodos de trabalho e às pessoas (como equipe de trabalho) é que promoverãoo empreendimento. Entendemos que o ser humano se organiza a partir de dois aspectosbásicos: satisfação e trabalho. Isto implica dizer que as pessoas buscam satisfaçãonaquilo que fazem, nas diferentes áreas de sua vida. Não queremos dizer que, para serum bom profissional, o ser humano necessita "viver para o trabalho", e sim que eletenha prazer e…

Aurelino Albuquerque Nunes Resumo Devido a alta complexidade que se observa na gestão das Instituições de Esnsino Superior - IES, tanto pela forma de organização quanto pelas leis que as regem, este estudo procurou destacar os mecanismos que ajudassem a melhor gerir esse processo. Assim, os estudo fez uma análise da visão baseada em recursos (VBR), evidenciando que as IES buscam maior eficiência nos processos e uso dos recursos, aliados as oportunidades de mercado e o…

UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA FACULDADE DE ENGENHARIA CAMPUS DE BAURU DEPARTAMENTO DE PRODUÇÃO UM ESTUDO SOBRE A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO NO DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO DA UNESP DE BAURU TINARA DE OLIVEIRA MONTE Bauru – SP BRASIL TINARA DE OLIVEIRA MONTE UM ESTUDO SOBRE A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO NO DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO DA UNESP DE BAURU Monografia apresentada ao Conselho de Curso de Graduação…

Professores humanamente sadios”. (Bruna S. Silva) Dedicatória A todos os Professores das Escolas de Ensino Público que educam literalmente as crianças desse país, contudo principalmente aos que fizeram com que este trabalho fosse realizado. Agradecimentos A Deus por nos dar a dádiva de existir. Aos nossos pais que com sabedoria e paciência educou-nos e incentivou-nos a sempre sermos…

Zanelli, j. C. “Envolvimento de docentes-gestores com o trabalho no contexto universitário” ENvOLvIMENTO DE DOCENTES-GESTORES COM O TRABALHO NO CONTEXTO UNIvERSITÁRIO INVOLVEMENT OF TEACHERS-MANAGERS WITH THE WORK IN THE UNIVERSITY CONTEXT Lilia Aparecida Kanan Universidade do Planalto Catarinense, Lages, Brasil josé Carlos Zanelli Universidade Federal de Santa Catarina, Florianópolis, Brasil RESUMO Caracterizar o envolvimento de docentes-gestores com o trabalho no contexto…

Autores: Joice Mariane Martins da Silva, Prof. Ms.Lindinalva Rocha de Souza Scandiuzzi Santana A percepção dos Discentes sobre o Desempenho dos Docentes de Administração da FECEA Apucarana – 2012 Autores: Joice Mariane Martins da Silva, Prof. Ms.Lindinalva Rocha de Souza Scandiuzzi Santana A percepção dos Discentes sobre o Desempenho dos Docentes de Administração da FECEA Projeto de Pesquisa apresentado ao Programa de Iniciação Científica da FECEA - Faculdade de Ciência…