satisfação no trabalho

O tema satisfação no trabalho tem sido considerado nos últimos anos de enorme importância tanto pelos académicos quanto pelos peritos. Estudar os factores que geram satisfação no trabalho, tornou-se um potencial campo de pesquisa. As mudanças na economia mundial, na tecnologia, na organização produtiva nomeadamente nas relações de trabalho, trazem a superfície o binómio indivíduo/trabalho. Em primeiro momento, no início do século XXI o objectivo era a elevação da produtividade e maiores ganhos de capital, a seguir a preocupação passou a ser o comportamento do indivíduo e a sua satisfação com o contexto de trabalho. Portanto houve duas situações bem diferenciadas: a concepção voltada para a produtividade e a preocupação com a satisfação do trabalhador. Face aos desafios económicos, sociais e tecnológicos, os factores de satisfação como o reconhecimento e o progresso acompanhados de uma gestão de qualidade, têm sido pontos culminantes para o sucesso das empresas e das instituições. Para Bergamini (2011) o valor de estudos sobre satisfação no trabalho e suas causas justificam-se pelas ligações que podem ser estabelecidas entre a satisfação com a longevidade e saúde física, absentismo e rotatividade, envolvimento com a organização, produtividade e desempenho e saúde mental do trabalhador, além da importância do reflexo destes na eficácia organizacional. Diante deste contexto, o objectivo principal do presente trabalho é analisar os factores que geram satisfação…

institucionais, os depoimentos dos responsáveis pela ARH destas IES. Percebeu-se que as condições de trabalho, como fator extrínseco ao trabalho, interferem, sobremaneira, na satisfação docente e que a ARH é importante na organização, propiciando condições para que as pessoas se mantenham na instituição, tornando o ambiente de trabalho motivador e contribuindo para a satisfação de seus recursos humanos. Palavras-Chave: Educação Superior – Administração - Recursos Humanos Introdução…

Sobre Cambio y Eficacia Escolar España Antonelli, Ricardo A.; Colauto, Romualdo D.; Cunha, Jaqueline V.A. EXPECTATIVA E SATISFAÇÃO DOS ALUNOS DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS COM RELAÇÃO ÀS COMPETÊNCIAS DOCENTES REICE. Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y Cambio en Educación, vol. 10, núm. 1, 2012, pp. 74-91 Red Iberoamericana de Investigación Sobre Cambio y Eficacia Escolar Madrid, España Disponível em: http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=55123361006 Como citar este artigo Número…

Temática: Gestão de Pessoas SATISFAÇÃO DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS PROFESSORES DE ARTE DA REDE ESCOLAR AUTORES AMANDA CAICO COLLARES DE LIMA Universidade estadual do centro-oeste amandacaico@ig.com.br SILVIO ROBERTO STEFANO Universidade Estadual do Centro-Oeste do Paraná - Unicentro sstefano@usp.br MARCIA APARECIDA ZAMPIER Unicentro e Faculdade Campo Real marciazampier@superig.com.br Resumo A preocupação com a qualidade de vida no trabalho é um tema bastante atual e vem se…

MUNICIPAL DE TIMON – MA- Estudo de Caso TIMON/MA 2011 EDUCAÇÃO FISICA E AMBIENTE ESCOLAR: FATORES QUE INTERFEREM NA PRATÍCA PEDAGOGÍCA DOS PROFESSORES DA REDE PÚBLICA MUNICIPAL DE TIMON – MA- Estudo de Caso Projeto de pesquisa apresentado ao Instituto de Ensino Superior Múltiplo - IESM como pré-requisito para aprovação na disciplina TCC I. ORIENTADORA: Moisés Mendes da Silva …

UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL SATISFAÇÃO DOCENTE E OS REFLEXOS EM SALA DE AULA Elisangela da França Lemos do Carmo – RGM 83528-5 Orientador: Prof. Dr. Rômulo Pereira Nascimento SÃO PAULO 2012 Parecer do Orientador Ao Comitê Científico Encaminhamos para apreciação o Relatório do Projeto de Iniciação Científica de Elisangela da França Lemos do Carmo – RGM 83528-5 que abordou um tema relevante socialmente e o desenvolvimento do projeto permitiu à Elisangela a apreensão de…

FONTENELE ARRAES SATISFAÇÃO NO TRABALHO DOCENTE: UM ESTUDO COMPARATIVO ENTRE IES NO CONTEXTO PÚBLICO E PRIVADO FORTALEZA - 2012 LIA FONTENELE ARRAES SATISFAÇÃO NO TRABALHO DOCENTE: UM ESTUDO COMPARATIVO ENTRE IES NO CONTEXTO PÚBLICO E PRIVADO Artigo científico apresentado à Faculdade 7 de Setembro, como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Administração. Orientadora: Profa. Mariana Aguiar Alcântara de Brito, Ma. FORTALEZA -…

U UNIVERSIDADE ABERTA DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO E ENSINO A DISTÂNCIA MESTRADO EM SUPERVISÃO PEDAGÓGICA “Satisfação/Insatisfação no Trabalho dos Professores do 1º Ciclo do Ensino Básico. Estudo do Concelho de Caldas da Rainha”. PATRÍCIA ISABEL BELCHIOR ALVES DISSERTAÇÃO ORIENTADA POR: Professora Doutora Lúcia da Graça Amante Lisboa, 2010 Universidade Aberta “Satisfação/Insatisfação no Trabalho dos Professores do 1º Ciclo do Ensino Básico” : Estudo do Concelho de…

TRABALHO, SATISFAÇÃO E MOTIVAÇÃO DOCENTE: UM ESTUDO EXPLORATÓRIO COM PROFESSORES DA EDUCAÇÃO BÁSICA Priscila Larocca – UEPG priscilalarocca847@hotmail.com. Paula Giulce Girardi paulagirardi@yahoo.com.br, Eixo Temático: Formação de professores e profissionalização docente Agência Financiamento: não contou com financiamento Resumo A pesquisa considera que há uma crise de identidade na profissão docente e que os professores desempenham funções que ultrapassam o ensino na sala de…

EM GESTÃO E DOCÊNCIA SUPERIOR FATORES MOTIVACIONAIS EM DOCENTES DO ENSINO SUPERIOR ARAÚJO. Karine Rosana1 SHARNESCKY. Rosane Maria2 …