Estrutura Organizacional E Administrativa

Universidade Federal do Rio Grande do Norte Centro de Ciências Sociais Aplicadas – CCSA Departamento de Ciências Administrativas – DEPAD Disciplina: Organização, Processos e Sistemas Aluna: Carla Karoline Rodrigues dos Santos Delegação, centralização e descentralização Delegação A delegação é o processo de transferência de determinado nível de autoridade de um chefe para seu subordinado, criando o correspondente compromisso pela execução da tarefa delegada. Os…

depois de traçada(s) a(s) meta(s) organizacional (ais), é necessário que as atividades sejam adequadas às pessoas e aos recursos da organização, ou seja, chega a hora de definir o que deve ser feito, por quem deve ser feito, como deve ser feito, a quem a pessoa deve reportar-se, o que é preciso para a realização da tarefa. Logo, "organizar é o processo de dispor qualquer conjunto de recursos em uma estrutura que facilite a realização de objetivos. O processo organizacional tem como…

indústria e agricultura; desenvolvimento do sistema fabril (indústria têxtil); e grande aceleração dos transportes e das comunicações. O surgimento das teorias administrativas começou neste período a suprir a ausência de bases científicas da Administração, bem como dar visibilidade e credibilidade à nova ciência. Principais teorias administrativas,suas características e enfoques *Administração Científica : Frederick Wislow Taylor,XIX.Sua abordagem dá ênfase as tarefas e sua…

........................................................................................... 6 2.2 Princípios de Taylor .......................................................................................................... 7 3 TEORIAS ADMINISTRATIVAS ................................................................................. 9 3.1 Teoria Clássica .................................................................................................................. 9 3.2…

econômico, o mesmo papel que a história, na vida da humanidade.Sem ela não seria possível conhecer nem o passado,nem o presente da vida econômica da entidade,não sendo também possível fazer previsões para o futuro,nem elaborar planos para a orientação administrativa.”. Desta maneira,verifica-se que o estudo da Contabilidade é imprescindível aos profissionais de administração,pois estratégia e planejamentoenvolvem toda a organização, em seus diversos níveis. Acompanhamento e controle…

1. Organização – Função administrativa 1.1. Organização formal – informal 1.2. Organização como função administrativa 1.3. A hierarquia da empresa 1.4. Estrutura organizacional 2. Autoridade – Responsabilidade – Delegação 2.1. Autoridade de linha e assessoria 2.2. Responsabilidade – Atribuição 2.3. Amplitude administrativa 2.4. Centralização – Descentralização – Delegação 3. Sistemas administrativos 3.1. Conceito de sistemas administrativos 3.2. Sistemas organizacionais 3.3. Teoria X – Teoria Y

Universidade do Estado do Rio de Janeiro Universidade do Estado do Rio de Janeiro Rio de Janeiro - 23/05/2012 Sumário Introdução 03 Organização 04 Níveis Organizacionais 04 Estrutura Organizacional 05 Estrutura Vertical 06 Divisão do trabalho 06 Hierarquia administrativa 07 Cadeia de comando 07 Autoridade 07 Centralização/descentralização 07 Centralização 07 Descentralização…

Teoria Geral da Administração Professor EAD Mônica F. Sataloni Goiânia/Setembro/2013 ETAPA 1 Passo 1 Ao se tratar da teoria geral da administração, abordam-se as teorias administrativas que são em seu conjunto, um compêndio de normas principais que se complementam, para levar a ciência administrativa ao dia-a-dia das pessoas e das organizações como um todo, no intuito de gerar desenvolvimento, como objetivo precípuo de máximo eficácia e eficiência, gerando produtividade…

DE EMPRESAS/ CIÊNCIAS CONTÁBEIS | MATERIAL DE APOIO 1- ORGANIZAÇÃO, SISTEMAS E MÉTODOS. 1. CONCEITO E EVOLUÇÃO 2. FUNÇÃO DE OSM 3. ESTRUTURA DE OSM 4. PROFISSIONAL DE OSM 5. CAMPO DE ATUAÇÃO 1. - CONCEITO E EVOLUÇÃO O & M x OSM Por volta dos anos 80, com o barateamento dos micro-processadores e, conseqüentemente, com sua popularização, o Empresariado…

ESTRUTURA ORGANIZACIONAL ESTRUTURA ORGANIZACIONAL A organização da empresa é definida como a ordenação e agrupamento de atividades e recursos, visando ao alcance dos objetivos e resultados estabelecidos. 2 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL Para a adequada organização de uma empresa, pode-se considerar o desenvolvimento de alguns aspectos: estrutura organizacional rotinas e procedimentos administrativos 3 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL Além da organização da empresa, o administrador tem três…