Entrevistas Para Seleção Mestrado

Trabalho r&s INTRODUÇÃO Esse trabalho tem como tema Recrutamento e Seleção (R&S). O principal capital das empresas é o capital humano, a contratação de bons profissionais é uma das principais estratégias das organizações, na contratação existe a possibilidade de avaliar aquilo que o candidato tem de melhor, e o que ele pode trazer de valor para aquela empresa com o seu conhecimento e potencial. O R&S fazem parte do processo de agregar pessoas na organização, esse processo constitui…

ser admitido. O Recrutamento e Seleção visam captar os melhores Talentos Humanos para as determinadas funções de uma organização. Através de técnicas como dinâmicas de grupos, entrevistas coletivas e individuais as competências individuais são mapeadas para então compará-las com as competências buscadas pela organização. Por meio deste processo se obtém o resultado esperado – o melhor profissional para a função. Um processo de recrutamento e seleção bem sucedido possibilitará a…

sindicais, saúde e medicina no trabalho, recrutamento e seleção e por fim treinamento e desenvolvimento. A ligação de todos esses itens permite uma adequada manutenção dos recursos humanos dentro da organização. 3. Metodologia Para abordagem do tema Manutenção de Recursos Humanos, tendo como foco a abordagem motivacional, foram realizadas pesquisas qualitativa, que visa entender fatores que mantém um indivíduo em uma organização, através de entrevista com dois profissionais de área de…

comunicação como jornais e revistas específicas. O que segundo o diretor, atrairá os candidatos corretos, pois, ele acredita que os melhores profissionais acompanham este tipo de mídia. As técnicas de seleção adotadas pela empresa são simples. O gestor responsável afirma que o melhor método é o das entrevistas. “Cara a cara, não existe método melhor para conhecer uma pessoa.” Diz. Mas apesar da simplicidade, o candidato precisará alcançar sucesso numa prova objetiva, afim de se obter…

Quanto à metodologia, o tipo de pesquisa escolhido foi a pesquisa qualitativa, quanto aos fins descritiva e quanto aos meios ocorreu uma pesquisa realizada através de dados bibliográficos e documental. A coleta de dados foi realizada por meio de uma entrevista estruturada, pelo critério de acessibilidade e experiência no setor que de forma seletiva foram escolhidos 4 (quatro) colaboradores com cargos de gerência. . A análise de dados foi realizada através de análise de conteúdo, nos…

compreensão do fenômeno em uma empresa multinacional norte-americana.O estudo exploratório foi feito por meio de pesquisa documental, a partir do conjunto de informações explicitados nos documentos oficiais da empresa que serviu como objeto de estudo, e entrevista dirigida com o diretor de recursos humanos. O cenário aqui apresentado demonstrou que o conceito de gestão participativa ainda não é unânime, mesmo com ampla literatura disponível e em constante evolução. No campo…

localização das teses e dissertações desta pesquisa foram utilizados o Banco de Teses da CAPES: http://bancodeteses.capes.gov.br/ e a página do programa de pós-graduação em Educação da UFGD: http://www.ufgd.edu.br/faed/mestrado-educacao/dissertacoes-defendidas. Para critério de seleção foram utilizados os termos SURDO – SURDEZ – BILINGUISMO – INCLUSÃO. Através destes termos encontrei dentro do tema “Educação” 52 dissertações e 6 teses, e do banco de teses da UFGD encontrei 6 dissertações…

942.472-87 END. RESIDENCIAL (R./AV./N.): RUA OSCAR ROMERO, Nº 14, BAIRRO: ZUMBI 02 CEP: 69085-410 CIDADE: MANAUS ESTADO: AM TELEFONE: --- CELULAR: 9 8217-7394 FAX: --- FORMAÇÃO: ( X ) GRADUAÇÃO ( ) ESPECIALIZAÇÃO ( ) MESTRADO ( ) DOUTORADO JÁ FOI BOLSISTA FAPEAM? ( ) NÃO ( X ) SIM – ANO: 2013 PROGRAMA: PCE REGIME DE TRABALHO: ( X ) ESTATUTÁRIO ( ) RDA / TEMPORÁRIO TURNO DE TRABALHO: MATUTINO/VESPERTINO TURNO DE PESQUISA:…

utilizada basicamente para coletar e analisar os dados. Dizemos de antemão que seguiremos um caminho possível, dentre vários, de utilização dessa metodologia para a realização de pesquisas sociolingüísticas. ∗ Estudante e bolsista CAPES/CNPq de Mestrado em Lingüística do Programa de Pós-Graduação em Letras e Lingüística da Universidade Federal de Alagoas (PPGLL/UFAL). 68 Revista Espaço Acadêmico, nº 97, junho de 2009 http://periodicos.uem.br/ojs/index.php/EspacoAcademico/index De…

integração entre Comunidade e Universidade. Com relação à área da Psicologia Organizacional e do Trabalho, apesar da ampliação da intervenção do psicólogo em trabalho de recursos humanos, ainda sobressai o modo tradicional e técnico, restringindo-se à seleção, recrutamento e treinamento. Para os autores Zanelli e Bastos (2004), há diferentes níveis de intervenção no plano de formulação de políticas globais. Estes autores antes mesmo, já afirmaram que o conhecimento dos processos…