Encargos Sociais E Trabalhistas De Uma Empresa

TRIBUTAÇÃO 6 2.4.1 TRIBUTAÇÃO FEDERAL E CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS 6 2.4.2 IMPOSTO DE RENDA - PESSOA JURÍDICA 6 2.4.2.1 FORMAS DE TRIBUTAÇÃO DAS PESSOAS JURÍDICAS 7 2.4.2.2 BASE DE CÁLCULO 7 2.4.2.3 PERÍODO DE APURAÇÃO 7 2.4.2.4 ALÍQUOTAS E ADICIONAL 8 2.4.2.5 LUCROS DISTRIBUÍDOS 8 2.4.3 CSLL - CONTRIBUIÇÃO SOCIAL SOBRE O LUCRO LÍQUIDO 9 2.4.4 Contribuição para o Financiamento da Seguridade Social 9 2.4.5 PIS - PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL 10 2.4.5.1 BASE DE CÁLCULO 10 2.4.5.2…

trabalho e ao Direito processual do trabalho. Ela foi criada através do Decreto-Lei nº 5.452, de 1 de maio de 1943 e sancionada pelo então presidente Getúlio Vargas durante o período do Estado Novo, entre 1937 e 1945, unificando toda legislação trabalhista então existente no Brasil. Ela foi fortemente inspirada na Carta del Lavoro do governo de Benito Mussolini na Itália. Seu objetivo principal é a regulamentação das relações individuais e coletivas do trabalho, nela previstas. Foi…

[pic] SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 2.1. ROTINAS TRABALHISTAS 4 2.2. CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 7 2.3. PROCESSO CONTABIL 8 2.4. JUROS COMPOSTOS 9 2.5. ANALISE MERCADOLOGICA REGIONAL 9 3. CONCLUSÃO.......................................................................................................... 11 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS......................................................................…

[pic] SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1-Rotinas Trabalhistas 1.1-Contribuição Sindical; 1.2-Descontos de INSS e IRRF dos Empregados. 1.3-Falta; 1.4-Hora Extra; 1.5-Pagamentos de RSR ; 1.6-Encargos Sociais-INSS parte da empresa e FGTS; *Desenvolvimento 2-Diferenças Individuais e a Liderança 2.1-Diferenças Individuais; 2.2-Diferenças Entre Grupos ou Equipes; 2.3-Estilos de Liderança; 3-Processo Contabil 3.1-Lançamentos Contabéis no Livro Diário; 3.2-Lançamentos Contabéis no Livro

OBRIGAÇÕES Representam as fontes de recursos e reivindicações de terceiros contra os ativos da empresa, o auditor deve verificar se as dividas da entidade foram de fato registradas contabilmente. Fazem parte os seguintes grupos de contas: ― Empréstimos a pagar; ― Fornecedores a pagar; ― Imposto de renda e contribuição a pagar; ― Outros impostos a pagar; ― Salários a pagar e descontos e encargos sociais a recolher; ― Outras obrigações; ― Provisões. No balanço patrimonial…

do Profa. Juliana Kichner/Hugo David Santana CAMPO GRANDE / MS DEZEMBRO/2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 04 1.EMPRESA ANALISADA: BANCO DO BRASIL S/A 05 2.EMPRESA ANALISADA: NATURA COSMÉTICOS S/A 12 3. EMPRESA ANALISADA: BASF BRASIL S/A 25 CONCLUSÃO 37 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 37 INTRODUÇÃO A Contabilidade…

buscam melhores profissionais para desenvolver o papel de gestores contábil e administradores dentro da sua empresa e com isso terá possíveis resultados. O controle de estoque é de fundamental importância para a empresa onde deve ser bem administrado dentro da organização, pois o fluxo de materiais representa um dos melhores custos financeiros da mesma, não sendo bem administrada a empresa pode sofrer vários danos e riscos financeiros. Os administradores e gestores procuram informações…

matérias-primas em produtos de forma direta ou indireta. Inclui a remuneração e os Custos da Qualidade encargos sociais e trabalhistas. Prof. Roberto Custos Fixos - Mão de Obra Direta A legislação trabalhista brasileira, diferente de inúmeros outros países, garante-lhe um mínimo de 220 horas. Mesmo que só tenha trabalhado metade disso, mas se teve à disposição da empresa todo o tempo exigido contratual e Custos da Qualidade legalmente, fará jus àquele…

INTRODUÇÃO 6 1. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO 7 1.1EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO 7 1.1.1 VISÃO GERAL DE MANUFATURAS E SERVIÇOS 7 1.1.2 FLUXOS DE MERCADORIAS, SERVIÇOS E CAPITAIS 8 2. A PROFISSÃO VENDEDOR 12 2.1 ESTATÍSTICA POR EMPRESA 12 3.0 CLT 15 2.3 PRODUTIVIDADE 15 2.4 ADMINISTRAÇÃO DA PRODUTIVIDADE 16 2.5 MEDIDA DA PRODUTIVIDADE NO ÂMBITO NACIONAL 16 2.6 MEDIDA DA PRODUTIVIDADE DA ORGANIZAÇÃO 17 4.0 O PROFISSIONAL – VENDEDOR 17 4.1 18 4.2 19 REFERÊNCIAS…

1.1. Determinação do quadro de funcionários (quantidade, função, salários e encargos sociais) O curso Evolution English terá o quadro de funcionários da sua área fim formado por professores nativos e não-nativos, com a proposta de oferecer com qualidade um ensino de língua inglesa diferenciado. Os professores não nativos do curso deverão, preferencialmente, ter curso superior de letras inglês, mas, assim como a maioria das escolas de idiomas, o curso Evolution English também…