Empresa Que Tem Universidade Corporativa

UNIVERSIDADE FEDERAL DOS VALES DO JEQUITINHONHA E MUCURI FACULDADE DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS E EXATAS CURSOS DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS GOVERNANÇA CORPORATIVA, LEI SARBANNES OXLEY, HARMONIZAÇÃO CONTÁBIL E O PAPEL DA CONTROLADORIA Andrine A. Rocha Pereira Everton Lucas da Cunha Mércia dos Santos Campos Viviane Souza Guedes Welton dos Anjos Machado Teófilo Otoni – MG 2014 ANDRINE A. ROCHA PEREIRA EVERTON LUCAS DA CUNHA MÉRCIA DOS SANTOS CAMPOS VIVIANE SOUZA GUEDES…

A sociedade tem passado por diversas mudanças com isso acarretando implicações no cenário empresarial. Os papéis atribuídos à escola e à empresa sempre foram bem definidos. À primeira, segundo os especialistas da educação, cabia ensinar, preparar o indivíduo para a fase posterior à escolarização, ou seja, o trabalho. À empresa, por sua vez, reservava-se o papel de executar, de realizar seus objetivos empresariais, utilizando o que os seus profissionais aprendiam na escola. Talvez, em…

SERVIÇO SOCIAL ALUNAS: Marisa costa; Mirian Leite. UNIVERSIDADE CORPORATIVA MOTOROLA A velocidade com que ocorrem as mudanças, induz muitas organizações a refletirem que é imprescindível treinar seus colaboradores de acordo com suas necessidades mantendo um processo de aprendizado contínuo, ou seja, possuir um conceito de aprendizagem organizacional que para responder a essa demanda. Missão: Desenvolver o contexto cultural de da empresa, valorizando o desenvolvimento contínuo de…

RETENÇÃO DE TALENTOS POR MEIO DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA RESUMO Esse artigo apresenta o que o mercado busca como forma de retenção de talentos, analisando a relevância dessas ferramentas nas organizações. A efetividade na empresa não depende apenas da ação e das características pessoais do funcionário, mas também de muitos outros fatores (tamanho nível de desenvolvimento, coesão, característica do funcionário,

INSTITUIÇÕES NACIONAIS 7 1.1. Comunicação Organizacional Integrada – ESPM Rio 7 1.2. Master em Comunicação Corporativa – Bussiness School São Paulo 8 1.3. Especialização em Comunicação Organizacional e Negócios - Belas Artes São Paulo.. 9 1.4. Especialização em Comunicação Organizacional e Tecnologia - Faculdade Social da Bahia (FSBA) 11 1.5. Especialização em Comunicação Organizacional - Universidade de Passo Fundo 12 1.6. MBA Gestão Estratégica da Comunicação Organizacional – UNA 14…

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO E EDUCAÇÃO CORPORATIVA 1.1 Educação Corporativa Marisa Eboli (2004), as Universidades Corporativas (UCs) surgem no fim do século XX, abrangendo os mais diversos públicos e categorias profissionais, onde a empresa interage tanto com os componentes profissionais, quanto os tecnológicos. Conceito Segundo Chiavenato (2002), Educação Corporativa pode ser definida como uma prática coordenada de gestão de pessoas e do conhecimento, sendo a estratégia de orientação

UNIVERSIDADE FEDERAL DO MARANHÃO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS COORDENAÇÃO DO CURSO DE PEDAGOGIA DARLY FERREIRA ALHADEF EMPRESA COMO ESCOLA: REFLEXÕES PEDAGÓGICAS SOBRE A EDUCAÇÃO CORPORATIVA DESENVOLVIDA NOS CORREIOS - MA São Luís - MA 2014 DARLY FERREIRA ALHADEF EMPRESA COMO ESCOLA: REFLEXÕES PEDAGÓGICAS SOBRE A EDUCAÇÃO CORPORATIVA DESENVOLVIDA NOS CORREIOS - MA…

a. As Universidades da Xerox e da Caixa Econômica Federal possuem práticas que respeitam princípios para sustentabilidade? As universidades corporativas buscam incorporar resultados em sua rotina, onde colocam os líderes a procurar desenvolver ainda mais suas habilidades, adotando rotinas de aprendizados para serem também responsáveis por todo processo, pois esse investimento na educação visa um melhor aprimoramento profissional onde traz excelentes resultados para a organização, visto…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Avaliativa (ATPS) “Educação Corporativa” Osasco/SP 2014 Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Turma: Quarta Matutino Prof. Tutor Presencial: Luiz Gustavo Guimarães Elenice Oliveira dos Santos RA: 7509561057 Eliane Rosa da…

Tecnológicos - Computador Apatia (após o descaso do chefe, não se envolve mais). Compensação (Ruim de redação, desenvolve letra linda). Deslocamento (Quer matar o chefe, não pode, solta no marido ou no subalterno). Fantasia (Se não fosse eu, essa empresa não teria sucesso). Generalização (Todo chefe é folgado). Isolamento (Leio livro para não conversar). Projeção (chego sempre atrasada, mas penso... Meu chefe me persegue). Racionalização (Não queria mesmo!). Regressão (Contrariado, faz…