Downsizing Motores

dos funcionários: “Vocês os funcionários da Westwood, são os ativos mais importantes da empresa. Apesar das dificuldades que agora enfrentamos, vocês têm minha palavra de que nunca vou dispensá-los por motivos econômicos. A Westwood não é General Motors!” COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL NA WESTWOOD A empresa contava com um pequeno grupo de profissionais de relações públicas para levar adiante seus esforços de comunicação. Todas as várias atividades que podiam ser descentralizadas (como…

evidente que os motores 2.0 e 1.8, que em meados dos anos 90 eram muito comuns, estão sendo substituídos pelos 1.6. Os 1.6 por 1.4 e assim por diante. Essa tendência que está sendo empregada no mundo inteiro é chamada Downsizing. Basicamente, significa extrair mais potência de motores de menor cilindrada, diminuindo seu tamanho e otimizando sua eficiência. Entre várias melhorias empregadas nos motores ciclo Otto, como emprego de injeção eletrônica, vemos o crescimento da tecnologia de…

SINÔNIMOS? OHMAE  mercado nacional, com as suas “fronteiras” ou barreiras alfandegárias, com a sua moeda nacional e o seu “espaço econômico” é algo cada vez menos importante na atualidade, constituindo um entrave ao progresso. O verdadeiro “motor” para o desenvolvimento econômico seria “Estados-regiões” (economias regionais). 22/Mai/2014 GLOBALIZAÇÃO E DESCENTRALIZAÇÃO SÃO SINÔNIMOS? A economia está alicerçada em quatro “Is”: Investimentos (sistema financeiro)…

que ressurge diante desse novo cenário sócio-histórico. Para chegar a essa hipótese, partiremos da análise de seu primeiro filme, Roger e Eu, produzido em 1989. O documentário tem como assunto central a demissão em massa de funcionários da General Motors em Flint no final da década de 1980, quando a empresa resolve fechar as fábricas que possuía nos Estados Unidos e se mudar para o México. A discussão do processo de desindustrialização é feita através de uma narrativa na qual vemos o…

organizacional para ajustá-la às novas condições ambientais. Muitas organizações estão se reestruturando continuamente para se tornar mais ágeis, simples, eficientes, eficazes e competitivas em um ambiente global de forte e acirrada concorrência. IBM, General Motors, Xerox e outras grandes organizações utilizam conceitos fundamentais de organização para se manter sempre sólidas e firmes. A organização é uma importante função administrativa por servir como base para a estratégia…

aquelas que reconhecem que sua pujança depende da Criatividade, da performance e da excelência dos homens que a compõem. Nesse sentido, introduzem programas e estruturas de Criatividade, sensibilização, empowerment, benchmarking, brainstorming, downsizing, endomarketing, housekeeping, mentoring, reengenharia, workshop, equipes autogeridas, etc, com o fito de guindar a Inovação, à condição de protagonista do crescimento; assumem naturalmente “altos” e “baixos” (vicissitudes) decorrentes…

remuneração. Desafio 3 – Gerenciar Mudanças A tecnologia e a globalização são apenas duas das forças que dirigem as mudanças nas empresas e na GRH. A – Tipos de Mudanças Os programas voltados para qualidade total, aprimoramento contínuo, downsizing, reengenharia, terceirização e outros são exemplos dos meios que as empresas estão usando para modificar a maneira de operar, a fim de obter mais sucesso. Algumas dessas mudanças são reativas, isto é, ocorrem após forças externas já…

política econômica, os produtos japoneses alcançaram um diferencial competitivo no mercado internacional. O sistema de produção japonês, tal como é estruturado atualmente, surgiu nos vinte e cinco anos seguintes à Segunda Guerra Mundial, na Toyota Motor Co. Seu maior idealizador foi o engenheiro Taiichi Ohno. Daí decorreram duas outras denominações de método: Sistema Toyota de Produção ou Ohnoísmo. São características desse método: Just-in-time – sincronização do fluxo de produção, com…

organização, quanto a termos de um acordo de troca entre os indivíduos e as organizações nas quais trabalham (ARTHUR; ROUSSEAU, 1996). A relação entre a identidade individual com enfoque em uma única e representativa grande corporação, como General Motors, Caterpillar, Hewlett-Packard e IBM, sofreu alterações em meados da década de 80, quando pequenas empresas mostraram-se mais flexíveis e resilientes, como as situadas no Vale do Silício, deixando de valer a máxima de quanto maior…

de estudos práticos na avaliação do desempenho, emissão de poluentes dos motores de combustão interna (MCI) alternativos e viabilidade de melhorias para o uso do etanol como combustível. Contextualizando assim, dentro da situação de sustentabilidade e emissão de poluentes que enfrenta-se na atualidade, a associação com novas tecnologias (ex. Híbrido) dos MCI aos biocombustíveis. Palavras-chave: etanol, transporte, motores, sustentabilidade. 1. INTRODUÇÃO Tendo em vista que os…