Contexto Empresarial A Contribuição Holística Para O Des

na circunstância pensada. Também não existe a concepção de um objeto isolado. Por isso, os opostos podem existir simultaneamente neste contínuo. Como se avalia o contexto do todo em detrimento da parte, também se pode dizer que essa lógica dá origem a uma visão holística de compreensão do mundo, em oposição ao reducionismo ocidental. Por isso, a clareza de que os orientais são mais holísticos que os ocidentais, que não…

pela auto regulação ou controle, sendo denominado homeostasia, a lei do equilíbrio interno. Assim, a partir da Teoria Geral de Sistemas de Bertalanffy, surge a Teoria de Sistemas, utilizando importantes conceitos e propriedades para dar uma visão holística às organizações, que funcionam como um todo interdependente e em interação direta como o meio ambiente. 5.1 Teoria Matemática Na teoria da matemática a preocupação é elaborar modelos matemáticos para a organização, criação de modelo…

armazenar comida no inverno e para isso foi preciso desenvolver as primeiras práticas orçamentárias. Com um bom planejamento consegue-se ter dimensões de vendas, gastos, compras e necessidade de caixa de três anos á frente ou mais. Diante desse contexto, este trabalho tem por finalidade apresentar num primeiro momento o que é o orçamento, a começar pela elaboração de um plano de vendas. Em geral as empresas procuram planejar e controlar suas atividades operacionais através de técnica…

instituições que atuam nesse segmento. Finanças Pessoais, por sua vez, estuda os financiamentos e investimentos da pessoa física e suas relações com o Mercado Financeiro. O administrador financeiro, diante da complexidade do mundo empresarial, precisa de uma visão holística da empresa e de seu relacionamento com o ambiente externo. Pois, o conhecimento de técnicas e métricas financeiras isoladas se mostra insuficiente, sendo necessária uma abertura para valores e informações…

vez mais, as contribuições de diversas áreas passaram a ser necessárias. A ciência descobre, nesse processo, que uma única área do conhecimento não dá conta, sozinha, dos fenômenos que pretendeu inicialmente compreender, fazendo-se necessária a contribuição de outras especialidades para tratar conjuntamente a questão. Se agora temos sentido tal necessidade e torna-se mais clara a percepção dos problemas oriundos de uma visão especializada, não significa que a ciência seja “culpada” por…

operacionais um instrumento importante15. A identificação de determinado risco nem sempre e facilitado, em determinadas situações variam de acordo de quem a analisa. A questão de gerenciamento de riscos apresentou crescente importância no contexto empresarial, a interdependência dos mercados proporcionou as empresas uma maior exposição aos diversos fatores de risco16. Risco operacional A falência do banco Barings provavelmente mencionou pela primeira vez o termo Risco Operacional,…

PESQUISA Nova Prata 2008 TEMA: Estudo do comportamento humano e papel da motivação no ambiente de trabalho OBJETIVOS: GERAL: Analisar as principais teorias comportamentais e motivacionais Humanas e buscar demonstrar sua contribuição para a gestão de pessoas visando a construção de empresas humanizadas. ESPECIFICOS: - Explicar o que é motivação e o que é Auto-Realização; - Explicar e descrever um pouco das principais contribuições, pesquisas e práticas…

Estratégico: Ação Social.........................................................................8 Etapa 3 Direção como função garantidora do Processo Administrativo..................................11 Etapa 4 Processo Administrativo - Controle de Ação Empresarial.......................................13 Conclusão..................................................................................................................................18 INTRODUÇÃO O planejamento é…

da University of Toronto. Doutor em Administração pela Columbia University. Professor titular da Escola de Ciência da Informação da UFMG. Resumo O artigo apresenta e discute os conceitos e a importância da informação e do conhecimento no contexto empresarial. Compara a gestão da informação e a gestão do conhecimento, e os aspectos relacionados com a origem e a evolução destas disciplinas. Evidencia o uso da tecnologia da informação e seu valor para a gestão da informação e do…

delineamento da estrutura tem por objetivo criar uma nova estrutura ou aprimorar uma já existente. A estrutura organizacional não é estática, é bastante DINÂMICA, ou seja, ela é mutável ao longo do tempo, haja vista que há mudanças no cenário empresarial, mercadológico e político, requerendo que as organizações também se moldem às novas demandas para conseguirem se manterem ativas. A estrutura organizacional deve ser delineada, considerando as funções de administração como um…