PARTICIPAÇÃO DOS LUCROS OU RESULTADOS

RESULTADOS – PLR E AS CONTRIBUIÇÕES PREVIDENCIÁRIAS SALINAS-MG OUTUBRO DE 2014 JÉSSIKA SANTANA MENDES KEDMA MARIA SANTOS MARIA TEREZA PEREIRA SANTOS NAYLANE BIANCA VILASBOAS DANTAS XAVIER PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS OU RESULTADOS – PLR E AS CONTRIBUIÇÕES PREVIDENCIÁRIAS Trabalho acadêmico apresentado à Professora Regina Cardoso Fróes, como instrumento parcial de avaliação na disciplina de Planejamento Tributário do 6° Período do curso de Ciências Contábeis da Universidade Estadual de Montes Claros – UNIMONTES. SALINAS-MG OUTUBRO DE 2014 SUMÁRIO TOC \o "1-3" \h \z \u 01. Introdução PAGEREF _Toc402016581 \h 402. Participação nos Lucros ou Resultados PAGEREF _Toc402016582 \h 503. Da Participação do Sindicato na Negociação da PLR PAGEREF _Toc402016583 \h 604. Da Estipulação de Regras Claras e Objetivas PAGEREF _Toc402016584 \h 74.1. Não estabelece metas a serem atingidas pelos empregados PAGEREF _Toc402016585 \h 84.2. Prevê pagamento de valor fixo e uniforme se justificando pelo simples fato de apurar lucro PAGEREF _Toc402016586 \h 84.3. Não há definido percentual PAGEREF _Toc402016586 \h 84.4 Estabelece critérios subjetivos para fins de avaliação de cada empregado para definir o valor a ser pago a título de PLR PAGEREF _Toc402016587 \h 94.5. Estabelece regras e critérios distintos aos empregados da empresa PAGEREF _Toc402016588 \h 94.6. Prevê regras em apartado do instrumento de negociação1005. Da Periodicidade PAGEREF _Toc402016589 \h 1006. Do Pagamento de…

FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS – CENTRO UNIVERSITÁRIO PLR PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Curso: Ciências Contábeis São Paulo 2012 FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS – CENTRO UNIVERSITÁRIO PLR PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Projeto (TCC) para Artigo Cientifico apresentado às Faculdades Metropolitanas Unidas, como pré-requisito para conclusão do curso de…

Análise dos Relatórios da Auditoria Operacional em Programas de Participação nos Lucros ou Resultados - PLR Resumo Desde a edição da Lei 10.101/2000 as empresas podem formalizar programas que as possibilitem dividir com seus colaboradores parcelas de seus lucros ou resultados, ou seja, com a flexibilização contida nesta legislação a relação capital e trabalho se tornou mais próxima e a ligação entre empresa e funcionário aumentou, pois estes podem cada vez mais participar daqueles…

GESTÃO DE PESSOAS • A REMUNERAÇÃO FLEXÍVEL COMO COMPONENTE DA GESTÃO DE SALÁRIOS A REMUNERAÇÃO FLEXÍVEL COMO COMPONENTE DA GESTÃO DE SALÁRIOS RESUMO Apontada por diversos autores como uma das alternativas para os problemas da gestão tradicional de salários, a participação nos lucros e/ou resultados (PLR) pode ser vista como a principal forma de remuneração flexível no país. De acordo com essa perspectiva, o presente trabalho analisa os programas de PLR definidos pelos programas e…

09 2.8 Check- Up Anual 09 2.9. Financiamentos e Empréstimos 09 2.10. Gratificação de Natal 10 2.11. Instituição para Dependentes Filhos 10 2.12. Ambulatório Empresa 10…

autocorreção. Leia a síntese da sua aula. Leia a chamada para a aula seguinte. Inicie lendo a introdução e os objetivos da aula. Leia o texto condutor da aula. Faça os exercícios de autocorreção. Faça as atividades do PI solicitadas no final da aula. Leia a síntese da aula. Leia a chamada para a aula seguinte. Tire suas dúvidas com seu professor tutor. • • • 4º. semana 5º. semana Aula 3 Aulas 4 Inicie lendo a introdução e objetivos da aula. Leia o texto…

Participação nos Lucros e Resultados – PLR: Um estudo sobre as ferramentas de remuneração variável da Administração Participativa. 1 André Jefferson de Oliveira.2 Eliane Superti.3 Resumo A proposta da participação nos lucros e resultados das empresas pelos funcionários é parte integrante de um modelo administrativo conhecido por Administração Participativa. Este modelo busca integrar os funcionários da empresa com a sua administração, permitindo-lhes tomar parte das decisões e da…

for the productivity and in the relationship employee-company. The used methodology was bibliographical revision for the agreement of the multiple aspects that involve the subject. The accomplishment of the work allowed understanding the some modalities of changeable remuneration and the real advantages and administrative disadvantages, social politics and of its applications for employees and companies. Introdução. A participação nos lucros e resultados (PLR) como uma ferramenta…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO Diogo Braga Guimarães A PARTICIPAÇÃO DOS LUCROS E RESULTADOS (PLR) COMO INSTRUMENTO MOTIVACIONAL NO BANCO ALFA PORTO ALEGRE 2011 Diogo Braga Guimarães A PARTICIPAÇÃO DOS LUCROS E RESULTADOS (PLR) COMO INSTRUMENTO MOTIVACIONAL NO BANCO ALFA Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado ao Curso de Graduação em Administração da Universidade…

aposto sob carimbo, selo oficial e assinatura do tabelião. Outro detalhe é que as testemunhas já têm sido dispensadas em vários tipos de documentos reconhecidos em cartório, por adequação da lei em vigor. CONTEÚDO Outorga de poderes e responsabilidade para a realização de um ato, vários e até mesmo de todos os atos civis passíveis de outorga. No nosso caso, o modelo descreve poderes e frases, inclusive leis que não podem deixar de figurar para que possa ter eficácia. Especifica os…