Conceitos Fundamentais Das Competências E Habilidades Específicas Do Administrador

seus recursos. Quanto mais alto o grau de produtividade ou economia na utilização dos recursos, mais eficiente a organização é. Em muitos casos isso significa utilizar menor quantidade de recursos para produzir mais. Figura 1 – Dois conceitos fundamentais sobre o desempenho das organizações. EFICIÊNCIA EFICÁCIA • Ausência de desperdícios • Capacidade de realizar resultados • Uso econômico de recursos • Grau de realização dos objetivos • Capacidade…

dando origem ao administrador no hospital. A administração hospitalar é um assunto estudado há muito tempo, e é uma cultura que se expandiu e está diretamente relacionada com a história dos hospitais e dos profissionais. No Brasil, raramente encontramos um administrador ocupando o seu cargo, o que contraria o artigo 2º da Lei 4769, definindo os campos privativos de administração, até mesmo na área da saúde, que desde o princípio tem carência da atuação de um profissional com habilidades…

vista como de fundamental importância para a vida e para as organizações contemporâneas, considerando-se que a sociedade em que se vive é totalmente organizacional. 4. Conceitue habilidade. O conceito de habilidade provém do termo latino habilĭtas e refere-se à capacidade e à disposição para (fazer) algo 5. De quais habilidades o administrador necessita? Resposta: Tipos de habilidades que os administradores precisam ter: Técnica, Humana e Conceitual. Todo administrador…

DE GESTÃO SUMÁRIO DA UNIDADE CURRICULAR MODELOS DE GESTÃO ..............................................................................................4 AS COMPETÊNCIAS .......................................................................................................................................... 4 AS HABILIDADES .............................................................................................................................................. 4 AS BASES…

CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO As organizações estão sempre em busca de desempenhos excelentes em um cenário em que a simples sobrevivência se torna um objetivo comum a todas, onde o dinamismo das mudanças obriga a tomada de decisões mais rápidas, precisas com uma boa aplicação dos recursos disponíveis. Algumas palavras como “gerência”, “gestão”, “manejo”, entre outras acabam se tornando comum ao termo administração, porém todas elas têm um mesmo significado: AÇÃO! Não há administração…

ADMINISTRAÇÃO COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS 7º SEMESTRE - ANO 2015 PROFESSORA EAD: TUTOR PRESENCIAL: S, 16 DE ABRIL DE 2015. 1. INTRODUÇÃO Nesta ATPS será apresentada normas e procedimentos, identificação de habilidades e processos, relacionamento e gestão de pessoas, contendo planos de ação para identificar as mudanças as quais precisam acontecer na empresa. A atuação do profissional é como agente de transformação de conhecimento, habilidades e atitudes, em competências…

demande ser administrado. Sem os critérios adotados atualmente pela Administração, dificilmente uma organização sobrevive. É necessário o exercício de planejar, organizar, liderar, executar e controlar. As funções básicas são essenciais para o administrador, como condição imprescindível para entender e atuar no mundo do trabalho do século XXI, que passa por mudanças em alta velocidade. Todos os estudiosos, independente da área do conhecimento à qual pertençam, são unânimes em…

Competências e habilidades para um profissional de sucesso Hermínio de Figueiredo Leite Neto A finalidade geral do ensino em contabilidade é contribuir para o desenvolvimento de conhecimentos e habilidades que permitam ao profissional contábil, ingressar no mercado de trabalho com competência de atender as necessidades dos usuários da informação contábil. Palavras chave: Competências em administração – habilidades - liderança A contabilidade surgiu da necessidade do homem…

1- Explique o papel do Administrador nas Empresas modernas O Administrador Deve ser educado, estar bem preparado e formado como homo sapiens, que sabe pensar e desenvolver conceitos e estratégias empresarias e não um simples homo faber que sabe fazer as coisas ou executar receitas previamente elaboradas sem sequer adequá-lás as necessidades da empresa, deve saber fazer um cronograma ou um fluxograma, planejar com antecedência Na verdade o papel do Administrador é extremamente…

QUALIDADES DO ADMINISTRADOR NO MODELO ATUAL DE GESTÃO DE PESSOAS Nesse artigo, o enfoque é dado para a questão das qualidades exigidas contemporaneamente para o papel do administrador. O direcionamento dado à pesquisa trata de forma mais evidenciada sobre a Gestão por Competência, considerando-se a relevância que esse tema tem apresentado na discussão acerca do papel do administrador na atualidade. Com base em um suporte literário consistente e substancial, pôde-se elencar várias…