Conceito Coach

O RH, como área estratégica, a preocupação com o funcionário tem como resposta imediata o melhor desempenho e assim uma lucratividade maior. Este departamento focaliza sua atenção em 3 conceitos dentro das organizações e da sua área de atuação, que são a Qualidade, o Conhecimento e as Pessoas. Estes três conceitos interagem de forma que, quanto maior o conhecimento das pessoas, maior a qualidade do que produzem, porém, como já foi mencionado, o fator satisfação é determinante para…

da empresa e sim que são responsáveis em gerir toda uma equipe objetivando o alcance do resultado esperado. É importante o papel de um líder Coach para melhorar o desempenho dos colaboradores e assim atingir as metas e os resultados esperados com o mínimo de gargalo. Além da orientação com foco no resultado organizacional a importância do papel do líder Coach se dá por despertar em sua equipe uma motivação pessoal e profissional na busca de suas realizações, proporcionando aos…

História – nome de cidade húngara, onde foi criada a primeira carruagem. No século 19, na Inglaterra, o coach era responsável Década de 70, Tim Gallwey, escreveu um livro “O jogo interior de tênis”, onde se teve a primeira ideia de coaching nos esportes. Mais fortemente no ano de 2000 está relacionado a parceria, apoio, acompanhamento, a troca e a condução guiada com o cliente Significado da palavra: Coaching – metodologia de aprendizagem (processo). Deve ter um objetivo estabelecido.…

- Altera, atualiza e consolida a legislação Produção www.ibccoaching.com.br Página 3 Índice Introdução Afinal, o que é o Coaching? Como Surgiu o Coaching? Breves Considerações Históricas No que o Coaching Acredita? Entendendo os Conceitos Relacionamentos Por que o Coaching é Diferente de Treinamento? Por que o Coaching é Diferente de Terapia? Por que o Coaching é Diferente de Consultoria? Qual a diferença entre Coaching , Counselling e Mentoring? Como Alcançar as Metas e…

na empresa está alinhado ao que recomendam os teóricos. Durante o estudo buscou-se observar o processo de Coaching que vem sendo utilizado na BB Seguros desde 2007 com o objetivo de identificar os motivos que levaram a empresa a escolher um Coach, como foi o processo de seleção e contratação desse profissional, a formação, experiência, certificação e referências exigidas, como é o método de trabalho durante as etapas do processo: planejamento, execução, monitoramento, aprendizado;…

O Lider-Coach: Líderes Criando Líderes Função do Coaching Função do Coaching O modelo de gestão por aprendizado é definido quando Peter Senge cria o termo Learning Organizations (Organizações que Aprende). O objetivo é a consideração das empresas em entidades orgânicas, organismos vivos que evoluem e melhoram se adaptando-se ao meio ambiente. Diferentemente das entidades estáticas com hierarquias criadas para desdobrar ordens para serem cumpridas pelos vários escalões. O Learning…

abrir discussão em sala de aula para entender melhor os fundamentos do “coaching” e como aplicar o uso desta ferramenta no ambiente de trabalho das empresas. Desenvolvimento O que é Coach? Coach é uma palavra inglesa, mas que tem várias origens: francesa (coche), do alemão arcaico (Kotsche), holandesa e Sul Africana (Koets) e húngara (kocsi). Kocs é uma cidade na Hungria que fica no condado de Komárom-Esztergom, às margens…

funciona o processo coaching, quando o coaching não é aplicado e finalmente quanto custa uma certificação. O que é coaching? Estudos realizados em mídias eletrônicas e biografias apontam diversos conceitos para o termo coaching: Na enciclopédia livre coaching é definido como um acordo entre o coach (profissional) e o coachee (cliente) para atingir a um determinado objetivo estabelecido pelo contratado. Esse processo é elaborado por meio de reflexões, análises, estudos e…

Liberal (Laissez-Faire) 1.3 HABILIDADES DE LIDERANÇA 1.4 CHEFE E LÍDER 2. COACHING E COACH 2.1 HISTÓRICO 2.2 DEFINIÇÃO 3. O LÍDER COACH 4. MOTIVAÇÃO DE EQUIPES POR MEIO DA LIDERANÇA CONCLUSÃO REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS RESUMO Este artigo tem como objetivo mostrar a importância da liderança e como a aplicação da liderança coach pode influenciar na motivação, desempenho e sucesso das equipes, por meio do…

Torne-se um Coach Powered by Brian Tracy “A distância entre o sonho e a realidade chama-se disciplina.” (Bernardinho) Invista em seu crescimento e sucesso ! Felicidade, Realização, Conquistas e Mudanças. Atualmente, você consegue associar estas palavras à sua vida profissional e pessoal? Não? O processo de coaching pode e irá auxiliá-lo ! Esta é uma oportunidade única de mudança e melhoria em sua vida pessoal e profissional! No âmbito pessoal e profissional, o coaching é um processo