Como Otimizar O Processo Seletivo

Administração tendo como base de estudos uma organização em pleno funcionamento. O presente trabalho será realizado no primeiro semestre de 2013. 2 OBJETIVOS 2.1 Objetivo geral Desenvolver um diagnóstico do processo administrativo da empresa Hotel Guest Ltda. 2.2 Objetivos específicos Descrever e diagnosticar as oportunidades; Descrever e diagnosticar as ameaças; Descrever e diagnosticar os pontos fortes; Descrever e diagnosticar os…

tem a crescer. Neste trabalho têm-se como objetivos, introduzir os conceitos de Recrutamento e Seleção, dando ênfase a importância da capacitação profissional no mundo atual. Além de tudo, pesquisar as ferramentas utilizadas pelos recrutadores para otimizar a seleção. Palavras-Chave: Recrutamento. Seleção. Capacitação. Pesquisa. LISTA DE ABREVIATURAS E SIGLAS PROINTER- Projeto Interdisciplinar ABNT – Associação Brasileira de Normas Técnicas AESA – Anhanguera Educacional S.A. RH –…

.................................................................07 5. RECURSOS HUMANOS – ASPECTOS COMPORTAMENTAIS.................08 5.1 RECURSOS HUMANOS – FERRAMENTAS... .........................................08 5.2 RECURSOS HUMANOS –PROCESSO SELETIVOS................................09 5.3 RECURSOS HUMANOS–TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO........09 5.4 RECURSOS HUMANOS: CARREIRA, SALÁRIO E BENEFÍCIOS...........10 6. MARKETING................................................................

devem ser incluídos no estudo. 7. Ter consciência que este tipo de estudo demanda investimento de tempo, assim é necessário planejar o que será feito com os dados em termos de decisões quanto a políticas institucionais, procedimentos, processos de comunicação e educação de pessoal. Causas A pressão nos tecidos é examinada em relação a três fatores, considerando a etiologia das úlceras: 1- 1- Intensidade da Pressão a) a) A pressão capilar desempenha um…

o Gerenciamento de Pessoas, como os profissionais são motivados, o papel do líder na organização, e por ultimo a importância da Dinâmica das Relações Interpessoais, tipos de Comunicação e uma maneira saudável de se resolver conflitos de maneira a otimizar o trabalho em grupo. Vivemos num mercado altamente competitivo em relação aos preços dos produtos e cada vez mais a organizações necessitam utilizarem-se dos colaboradores como ferramenta de controle e planejamento no dia-a-dia.…

“A IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO DE CONFLITOS ORGANIZACIONAIS ” Projeto de pesquisa apresentado ao Programa de Pós-Graduação da Faculdade Comunitária de Campinas- Unidade IV, como parte integrante do processo seletivo do Programa de MBA de Gestão de Pessoas. Campinas 2010 Resumo Este trabalho tem como objetivo apresentar conceitos sobre Administração de conflitos nas organizações, destacando os motivos pelo quais acontecem os conflitos nas empresas

querendo descer, para não perder o conforto e o status conseguidos, como tem dificuldade de subir, pois demandam-se esforços maiores tanto mais se queira ir acima e, a acomodação numa situação confortável é algo notório em nós. De modo que, nos processos de mudança, é necessária muita habilidade dos gestores, dos líderes, dos chefes enfim, para conduzi-los reduzindo a ansiedade, o medo, a desconfiança dos colaboradores, obtendo dos mesmos melhores resultados. Por fim, o gestor de…

através de estatísticas e métodos de amostragem, o ciclo PDCA constitui um conjunto de ações em sequência, ações estas a serem aplicadas no dia-a-dia das Organizações através do gerenciamento de atividades, que inclui o Planejamento e o Controle de processos. A sigla PDCA, em inglês, corresponde originalmente a palavras-chave que resumem por si só a proposta desta importante ferramenta: Plan (planejar), Do (executar/fazer), Control (controlar/monitorar) e Act (agir, e corrigir, se este…

econômica, financeira e socioambiental • Valorização do ser humano • Respeito à diversidade • Transparência e ética com o cliente • Reconhecimento e valorização das pessoas que fazem a CAIXA • Eficiência e inovação nos serviços, produtos e processos. Produtos e Serviços: A rede CAIXA hoje é composta por: Agências e Postos de Atendimento – Mais de 3 mil pontos de atendimento em todo o Brasil. Correspondente CAIXA Aqui – Mais de 21 mil correspondentes CAIXA AQUI.…

dedicação integral, pois as causas ou problemas sociais aumentaram com a globalização, principalmente no tocante a situação política e econômica. O terceiro setor sofrerá as conseqüências dos processos de integração econômica ou política que vem ocorrendo em diversas regiões do mundo, bem como do processo de globalização, e deverá fazer frente à complexidade da sociedade atual, em que diferentes atores e agentes (governo, mercado e poder publico) atuam de forma inter-relacionada e…