Comite Governança Corporativa

Estrutura de Governança Corporativa A Sabesp entende que a Governança Corporativa é fundamental para a sustentabilidade da Companhia e expressa em sua estratégia a preocupação com este princípio. A Companhia está listada no Novo Mercado da Bolsa de Valores, Mercadorias e Futuros - BM&FBovespa, o segmento de mais alto nível de governança corporativa do Brasil, e na New York Stock Exchange – NYSE (ADR nível III), desde 2002, e portanto se sujeita às regras da Comissão de Valores Mobiliários - CVM

Governança corporativa corresponde aosprocessos, costumes, políticas, leis e instituiçõesque são usados para fazer a administração de umaempresa. Governança corportativa também inclui as relações entre os envolvidos e os objetivos para os quais a corporação é governada. Nas organizações contemporâneas, os principais grupos de partesinteressadas externas são os acionistas, os credores, o comércio, fornecedores , clientes e comunidades afetadas pelas atividades da corporação (também são…

JANICE HELENA DE OLIVEIRA DIAS O COMITÊ DE GESTÃO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL COMO UMA ESTRATÉGIA PARA IMPLEMENTAÇÃO DA POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL NA PETROBRAS Dissertação apresentada ao Curso de Mestrado Profissional em Sistema de Gestão pela Qualidade Total da Universidade Federal Fluminense, como requisito parcial para a obtenção do grau de Mestre em Sistemas de Gestão. Área de Concentração: Responsabilidade Social. Orientador: Profª. Claude Adélia…

DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO CURSO DE GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO COMITÊ GESTOR DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO ALUNOS: EDOARDO COSTA LUANDA MORAIS Recife, Janeiro de 2014 1. Introdução Governar a Tecnologia da Informação (TI) de uma organização torna-se mais importante numa sociedade cada vez mais complexa e baseada em conhecimento. O elemento-chave da Governança de TI é a integração entre os objetivos e as diretrizes…

CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE UNA DE CONTAGEM Curso Superior em Ciências Contábeis – 4º ciclo, módulo B. GOVERNANÇA CORPORATIVA Contagem 2013 1. INTRODUÇÃO: No escopo do trabalho a intenção é de demonstrar qual a importância do papel da governança corporativa dentro das empresas, ela é um instrumento de divulgação das atividades empresariais aos shareholders e aos stakeholders, tendo especialmente no que tange a seu desempenho econômico,…

Governança Corporativa Órgãos de sustentação legal da governança corporativa Objetivo da Aula Mostrar quais são as áreas que dão sustentação legal à governança corporativa em uma empresa e qual a importância delas para os stakeholders. Foi dito na aula 3 que a governança corporativa tinha como objetivo “estabelecer (implementar) um sistema de gestão na empresa a fim de diminuir a possibilidade de ações que pudessem prejudicar a saúde financeira da empresa e, consequentemente,…

Governança Corporativa 1 Introdução O cenário econômico atual, cada vez mais competitivo e inconstante está dificultando a independência de organizações amadoras. Não se admite mais falhas, não há tempo para corrigir, dar a volta por cima e se manter com a mesma credibilidade. Portanto torna-se fundamental que as empresas adotem boas práticas de gestão com foco na Governança Corporativa. Não basta apenas seguir as normas e regulamentos descritos no Código das Melhores…

1 – De um conceito de governança corporativa. Destaque e comente os elementos da definição ou conceito. R: Governança é a estrutura de controle de alto nível. Consistindo dos direitos de decisão do conselho de administração e do diretor executivo, dos procedimentos para alterá-los, do tamanho e composição do Conselho de Administração e da compensação e posse de ações dos gestores e conselheiros. 2 – Quais as finalidades da governança corporativa no tocante a sociedade ao seu patrimônio e…

GOVERNANÇA CORPORATIVA NO BRASIL Mogi das Cruzes Setembro/2014 Introdução A Governança Corporativa é um sistema que possui por finalidade criar um conjunto eficiente de mecanismos para dirigir, monitorar e incentivar as organizações, onde é transferido o poder de decisão do proprietário (acionista) para um agente especializado (executivo), nessa situação pode surgir algum tipo de conflito onde a Governança procura superar. A maior preocupação para consolidar as

1. Tarefas O princípio fundamental sobre o qual se assenta a Política do Itaú Unibanco é a busca de excelência em Governança Corporativa, com vista a fortalecer e criar as melhores condições para o seu desenvolvimento e o de suas subsidiárias. A Política faz remissões ao Estatuto Social, aos Regimentos Internos do Conselho de Administração e demais órgãos estatutários e Comitês, ao Código de Ética e outros regulamentos internos do Itaú Unibanco, de forma a refletir e consolidar as…