Trabalho quintessencia

SISTEMA DE ENSINO EAD CONECTADO Gestão Hospitalar Quíntessência Petrolina 2012 thaise silva da cruz carvalho QUINTESSÊNCIA Trabalho apresentado ao Curso (Gestão Hospilar) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Nome da Disciplina]. Orientador: Prof. Petrolina 2012 Introdução Este case mostra o processo de implantação da gestão por competência da farmácia de manipulação Quintessência, que em 2008 recebeu o Prêmio gestão com pessoas Luis Carlos Campos na categoria Pequena e Micro Empresa em 2008 – concedido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos – a ABRH-RJ. Seu histórico, missão, visão e valores são abordados, para em seguida nos determos nas suas operações em seus subprocessos “Atendimento ao Cliente” e “Gerenciamento Serviços por serem primordiais para a garantia dos resultados empresariais e estratégicos da empresa. 1º Desafio As organizações empresariais de um modo geral. Se constituem invariavelmente de elementos formais e de elementos informais. Entre os elementos formais podemos destacar Missão, os Valores e as Necessidades de Organizações/ empresas como estas a ‘’ Quintessência’’. A partir dessas informações, Identifique e descreva quais são os aspectos formais que integram uma organização/ empresa desse tipo, com esse porte e com as características descritas tomando como ponto de partida, a pró-pia Quintessência e as informações descritas no case. Em seguida, explique como a empresa funciona…

Central de Cases ESPM QUINTESSÊNCIA Promovendo a melhoria da qualidade de vida e bem estar de seus clientes e colaboradores por meio da ética, responsabilidade social e gestão de pessoas Preparado pelo Prof. Rodrigo Siqueira, da ESPM RJ, em parceria com a Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RJ). Disciplinas a que se aplica: Gestão de pessoas, Administração de Recursos Humanos, Endomarketing Este caso foi escrito inteiramente a partir de informações cedidas pela…

[pic] CASE QUINTESSÊNCIA 1º DESAFIO A farmácia quintessência promove a melhoria da qualidade de vida e do bem está de seus clientes e colaboradores oferecendo produtos e serviços desenvolvidos com ética, responsabilidade social e dedicação que permite gerar lucratividade e garantir que todos os produtos manipulados sejam rastreáveis; todos os funcionários da farmácia,…

QUINTESSÊNCIA DESAFIO I: Podemos descrever como principais aspectos formais de uma organização do tipo da Quintessência, tomando como base as características do case, os seguintes aspectos: * Foco no ideal: Como a união da força de trabalho e de conhecimentos adquiridos compartilhando do mesmo objetivo, conseguiram montar a sua primeira farmácia. * Parceria: A busca de profissionais qualificados ara disseminar produtos de serviços trazem a empresa mais credibilidade e…

 O trabalho será realizado Individualmente;  A proposta do trabalho é que partindo do estudo de caso “ QUINTESSÊNCIA” você responda aos DESAFIOS propostos na atividade.  É importante que você leia os materiais disponíveis das disciplinas que ocorrem no semestre;  O trabalho deverá conter capa, folha de rosto, solução do caso e conclusão;  O trabalho deve ser realizado de acordo com as normas da ABNT; acesse a Biblioteca Digital, clique em “Padronização”…

INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 GESTÃO DE PESSOAS 4 2.2 RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL 6 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1-INTRODUÇÃO O presente trabalho de produção textual tem o objetivo de estudar o caso da farmácia Quintessência, contemplando as disciplinas do semestre, para nos aprofundarmos e por em pratica nosso aprendizado em Responsabilidade Social e Ambiental e em Gestão de Pessoas, neste estudo de caso. 2 DESENVOLVIMENTO 2-1-Gestão de Pessoas -Analisar as Ações de…

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR GLEISSON CORDEIRO DA CONÇEIÇÃO ESTUDO DE CASO “QUINTESSÊNCIA” Cruzeiro do Sul/Acre 2012 GLEISSON CORDEIRO DA CONÇEIÇÃO ESTUDO DE CASO “QUINTESSÊNCIA” Trabalho apresentado ao Curso (Tecnologia em Gestão hospitalar ) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina…

Presencial Conectado ADMINISTRAÇÃO BACHARELADO brunna f. zanelli wiedemann. Gestão de Pessoas Trabalho Individual Londrina 2015 gestão de pessoas por competencia em Farmacia de manipulação. Resumo: A responsabilidade social e ambiental é a ação que as empresas realizam trazendo benefícios para seus colaboradores, o meio ambiente e a sociedade em geral. Promove a melhoria da qualidade de vida e bem-estar dos seus clientes e colaboradores por meio da ética,…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR JOCIMAR SILVA DOS SANTOS PORTFOLIO INDIVIDUAL ESTUDO DE CASO QUINTESSENCIA Oriximiná 2012 JOCIMAR SILVA DOS SANTOS PORTFOLIO INDIVIDUAL ESTUDO DE CASE QUINTESSENCIA Trabalho apresentado ao Curso Superior em Tecnologia em Gestão Hospitalar da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Atividades Interdisciplinares: Portfólio Individual. Professores: Elisete Alice…

QUINTESSÊNCIA Promovendo a melhoria da qualidade de vida e bem estar de seus clientes e colaboradores por meio da ética, responsabilidade social e gestão de pessoas. Caso Preparado pelo Prof. Rodrigo Siqueira em parceria com a Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RJ). RESUMO Este case mostra o processo de implantação da gestão por competência da farmácia de manipulação Quintessência, que em 2008 recebeu o Prêmio gestão com pessoas Luis Carlos Campos na categoria Pequena e…