Case Gestão Por Competencias

Anhanguera – Centro Universitário de Goiás Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Planejamento Estratégico em RH Professor: Edward Case: Restaurante Sabor de Casa Goiânia, 18 de Novembro de 2009. 1- Com base no ambiente onde a empresa esta inserida, identifique os pontos impulsores e restritivos da organização no seu atual estágio em especial da Gestão de pessoas. Levando em consideração…

que chamamos de choque cultural, nada mais é do que a diferença entre os valores da organização e do colaborador. No caso exposto, havia uma diferença muito grande entre os valores da organização e do colaborador, onde a empresa reconhece as competências e habilidades do funcionário, porem não pode promove-lo em cargos superiores ao que tem hoje. Com isso, o crescimento profissional deve ser interrompido nessa organização para que ele possa buscar oportunidades em organizações a qual ele tenha

UNIUBE :: 2012 MBA Executivo em Marketing Profª Esp. Fabiana Oliva Objetivos: Propiciar a capacitação integrada entre os saberes do Marketing e da Comunicação objetivando desenvolver habilidades e competências necessárias ao profissional contemporâneo para que este possa elaborar pesquisas, diagnósticos, estratégias mercadológicas e a criação de ferramentas de comunicação para compreender e atuar no mercado do Marketing caracterizado por constantes transformações. UNIUBE :: 2012…

IBMEC - RJ GESTÃO DE PESSOAS PROFº. JANAINA FERREIRA Avaliação e Remuneração por Desempenho Carolina Luna Cesar Henrique Calmon Gabriela Melo Priscila Pereira Rafael Silva Wellington Ribeiro 1 – Introdução Nos últimos anos, a cultura organizacional em relação a recursos humanos vem passando por importantes mudanças. A própria expressão “recursos humanos” está sendo substituída por “gestão de pessoas”, valorizando os trabalhadores como pessoas e não…

Grupo Grupo MARCO PIQUINI Gerente de Comunicação Fiat do Brasil S.A. Grupo Comunicação interna como ferramenta de gestão: sete “cases” do Grupo Fiat Grupo Primeiro, um minuto para os nossos comerciais... Grupo Você conhece o Grupo Fiat ? Grupo AUTOMÓVEIS Empresa: Fiat Auto Marcas: Fiat, Alfa Romeo, Lancia NO MUNDO - 2003 - 1.8 MILHÃO DE UNIDADES VENDIDAS O RANKING - 11O. PRODUTOR MUNDIAL Grupo SUPERAUTOMÓVEIS Empresa: Ferrari…

Segundo o texto a “A Case Study of the Construction Enterprise” entendemos que o ERP é um software que integra todos os processos de cada departamento da empresa, otimizando toda a organização em um mesmo sistema para que possa compartilhar informações. Sendo eles produção, recursos humanos, marketing, financeiro e também as funções de gestão de previsão como planejamento, organização, decisão, coordenação e controle. “Sistemas ERP são ferramentas muito poderosas, ferramentas…

Central de Cases GE CELMA Preparado pelo Prof. Rodrigo Siqueira, da ESPM-RJ, em parceria com a Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RJ). Recomendado para as disciplinas de: Gestão de Pessoas, Administração de Recursos Humanos, Endomarketing. Este caso foi escrito inteiramente a partir de informações cedidas pela empresa e outras fontes mencionadas no tópico “Referências”. Não é intenção do autor avaliar ou julgar o movimento estratégico da empresa em questão. Este texto…

qualquer coisa me liga. PORQUE FAZER¿ Aumentar a excelência organizacional por meio do aumento do valor das pessoas: Instalar, desenvolver e consolidar as competências críticas empresariais O QUE FAZER¿ Aumentar a Inteligência Organizacional através da implementação de modelo de : Gestão de Pessoas por Competências Gestão do Conhecimento COMO FAZER¿ Instalar mentalidade de aprendizagem contínua em 3 níveis: * Empresa: CULTURA EMPRESARIAL * Lideranças: EDUCADORAS *…

www.espm.br/centraldecases RESUMO Este case enfoca as mudanças em curso na Petrobras e história a gestão do Sr. Henri Philippe Reichstul na presidência da empresa, descrevendo as suas ações para tornar a Petrobras mais ágil, competitiva e lucrativa. O case reconhece no entanto as dificuldades do novo presidente da empresa, devido às limitações legais que pesam sobre as estatais. PALAVRAS-CHAVE Petrobras, reestruturação. | Central de Cases 3 SUMÁRIO 1. Breve…

DE SÃO PAULO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE PROJETOS GIOVANNA DEPERA RODELA COMPETÊNCIAS DOS GERENTES DE PROJETOS: UM ESTUDO DE CASO São Paulo 2012 2 UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE PROJETOS GIOVANNA DEPERA RODELA COMPETÊNCIAS DOS GERENTES DE PROJETOS: UM ESTUDO DE CASO Trabalho de conclusão de curso apresentado à Universidade de São Paulo para obtenção do título de Especialista em Gestão de Projetos. Orientadora:…