Case De Processos Gerenciais

como técnica de ensino em pequenos grupos. 4.3.1. O Que é um Jogo de Empresa? Num jogo de empresas, é criada a descrição de uma empresa fictícia (com sua situação financeira, patrimonial, seu plano estratégico, seus recursos humanos e corpo gerencial, histórico e todas as informações que se julgarem pertinentes à composição do contexto e da situação-problema). Os participantes do jogo são levados a tomar decisões em rodadas sucessivas e a acompanhar os resultados das suas decisões. …

ocorreu no Brasil a Reforma Gerencial da Administração Pública, que objetivou delegar serviços não-exclusivos do Estado à iniciativa privada e propôs a criação de órgãos responsáveis pela regulação desta relação entre desenvolvimento econômico e interesse público. Assim, em 2001, a Lei nº 10.233 instituiu a Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT), objeto deste estudo de caso de cunho qualitativo-indutivo. Selecionou-se como método de análise o cross-case proposto por…

Luiz Carlos da Silva Suellen Brito Batista Tatiane Cristina de Souza JUST IN CASE X JUST IN TIME SÃO PAULO 2013 FILOSOFIA JUST IN CASE X FILOSOFIA JUST IN TIME Trabalho apresentado à Universidade de Santo Amaro – UNISA, como parte dos requisitos para conclusão do semestre do curso de Superior

CASE BI - INFORMAÇÕES GERENCIAIS EM HOSPITAL DE REFERÊNCIA Rejane Blomberg Audy, Ana Cristina Trois Endres, Maria Luiza Falsarella Malvezzi Hospital de Clínicas de Porto Alegre – Rua Ramiro Barcelos, 2350, Largo Eduardo Z Faraco - Bom Fim - 90035-003 – Porto Alegre – RS – Brasil raudy@hcpa.ufrgs.br, aendres@hcpa.ufrgs.br, mmalvezzi@hcpa.ufrgs.br Abstract. Study of case of the accomplishment of a project of Management Information, using technology Business Intelligence. He is being…

Nesse contexto encaixa-se o ERP. ERPs são sistemas de informação que integram todos os dados e processos de uma organização em um único sistema. A integração pode ser vista sob a perspectiva funcional (sistemas de: finanças, contabilidade, recursos humanos, fabricação, marketing, vendas, compras, etc) e sob a perspectiva sistêmica (sistema de processamento de transações, sistemas de informações gerenciais, sistemas de apoio à decisão, etc). FONTE: (Wikipedia…

Organograma - Perfil dos Cargos Treinamento Seleção Banco de Colaboradores Relatórios Gerenciais Avaliação de Qualificações Avaliação de Desempenho PDI (ações de desenvolvimento) Avaliação de Metas Avaliação de Competências Planejamento Estratégico - origem do RH Estratégico focado em Resultados 2 Sistema RH1000© Gestão de Pessoas por Competências Principais processos Ø Perfil dos Cargos Ø Gerenciamento de Treinamentos Ø Ficha individual dos…

Desenvolvimento.............................................................................................4 4.1.1 Sistema de Informação Operacional................................................................4 4.1.2 Sistema de Informação Gerencial....................................................................4 4.1.3 Sistema de Suporte a Decisão.........................................................................4 4.1.4 Sistema de Suporte…

recursos por parte da comunidade académica. A eficiência na realização de alocação de salas e reserva de material didáctico fica cada vez mais comprometida com o andar do tempo, propiciando a ocorrência de conflitos e prejudicando o bom andamento do processo ensino-aprendizagem. É neste âmbito, que este trabalho apresenta uma proposta de um Sistema de Gestão de Recursos Partilhados, que permitirá uma melhor gestão dos Recursos disponíveis na USTM de forma a melhor atingir os objectivos…

Case 1 Tese de Maurício Augusto Coelho Com a evolução e a facilidade de acesso as tecnologias de informação permitem ao Estado que reorganize o modelo de prestação de serviços aos seus cidadãos, no que convencionou a chamar de Governo Eletrônico ou e-GOV. O Estado fazendo uso da internet, implantando etapas de mapeamento e análise de processos, ajuda a inserir a desburocratização. C om o resultado dessa ação e possível perceber o impacto das ações adotadas. A partir de 2001,…

Trabalho acadêmico de produção textual sobre o case “crescer ou não crescer, eis a questão”, da Fazenda São Pedro do curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais, das matérias de Ética, Política e Sociedade, Modelos de Gestão, Economia e Gestão de Pessoas. Professores: Márcia Bastos de Almeida, Karen Hiramatasu Manganotti, Wilson Salvalagio. RECIFE/PE MAIO DE 2014 INTRODUÇÃO Este trabalho tem o objetivo de estudar case da empresa Sucos Fazenda São…