Campos Empregabilidade

s í s i f o / r e v i s t a d e c i ê n c i a s d a e d u c a ç ã o · n .º 2 · j a n / a b r 0 7 issn 1649 ‑4990 Empregabilidade, contextos de trabalho e funcionamento do mercado de trabalho em Portugal António José Almeida Escola Superior de Ciências Empresariais/IP Setúbal ajalmeida@esce.ips.pt Resumo: O presente artigo procura contribuir para a problematização do conceito de empregabili‑ dade, nomeadamente através da discussão do seu potencial heurístico para a compreen‑ são

Empregabilidade e competências: uma análise de universitários sob a ótica de gestores de recursos humanos Resumo feito por: Nayara Marianne Lopes Osório, cursando Recursos Humanos RH/ 2º sem. Resumo A empregabilidade pode ser compreendida como um conjunto de competências e habilidades necessárias para uma pessoa conquistar e manter um trabalho. A pesquisa objetivou identificar as características mais importantes e as principais dificuldades percebidas para a contratação sob o ponto de vista

EMPREGABILIDADE Silas Souza de Freitas Faculdade de Ciências Humanas, Exatas e Letras de Rondônia – Faro Curso de Administração – 1° Período Resumo Este artigo tem como finalidade o esclarecimento e explicação dos conceitos relacionados à Empregabilidade, na qual estão inteiramente ligados fatores de natureza empregatícia, tais como: comportamento dos contratantes e contratados, variabilidade do mercado de trabalho, capacitação profissional, etc. São…

ex-secretário de formação e desenvolvimento profissional do Ministério do Trabalho, durante a gestão Fernando Henrique Cardoso, período no qual foi desencadeada, talvez, a maior ação pública brasileira de qualificação profissional, o conceito de ‘empregabilidade’ foi lançado por especialistas em outplacement (Mehdeff, 1996). Esta palavra de origem inglesa representa um serviço prestado por especialistas em recursos humanos às empresas, objetivando melhor encaminhar o processo de…

Empregabilidade e Adesão à Nova Cultura do Trabalho Autoria: Ana Heloísa da Costa Lemos Resumo: O processo de reestruturação produtiva atualmente em curso tem provocado mudanças na forma como se organiza o mercado de trabalho, mudanças estas que têm provocado questionamentos acerca de sua capacidade de seguir sendo o principal mecanismo integrativo da sociedade. Apesar do contexto de crise, o mercado de trabalho deve ser retratado não como uma instituição fadada ao declínio, mas como uma criação

mudanças significativas, o que transformou as formas de produção e o próprio mercado de trabalho. Neste cenário, novas configurações de trabalho revelam-se, podendo ser terceirizado, por projeto, a distância etc. Fortalece-se, então, a noção de empregabilidade, vista como um conjunto de ações que focam o desenvolvimento de habilidades e a busca de conhecimentos favoráveis à conquista ou à manutenção de uma colocação no mercado de trabalho. Outro relevante componente do mundo do…

No meio rural, essa proporção se aproxima de 20%.” Por essa razão, Haddad diz que o MEC está trabalhando para ruralizar cada vez mais o programa. “Há maior dificuldade de organizar turmas de alfabetização para uma população que está dispersa no campo e ocupada.” Outra dificuldade citada por ele é o fato de o poder público não poder obrigar a população analfabeta a voltar para a escola. “Na faixa etária de zero a 17 anos, isto pode ser feito, pois a criança ou jovem estão sob o pátrio poder dos

Sumário - Introdução... 02 - O fim do emprego 03 - Empregabilidade 07 - A origem do conceito 07 - Pontos básicos que aumentam a empregabilidade 08 - Principais pontos que diminuem a empregabilidade 09 - O desafio da empregabilidade 09 - As bases da empregabilidade 09 - Adequação vocacional 10 - Competência Profissional 11 - Idoneidade 11 - Saúde Física e Mental 11 - Reserva Financeira e Fontes Alternativas 12 - Relacionamentos 12 - Colocando em Prática 12 - Conclusão 13 -

I Encontro Estadual de Engenharia da Produção e I Simpósio de Gestão Industrial – Ponta Grossa, PR, 26 a 30/set/2005 Como manter a empregabilidade em tempos de crise Letícia Baggio – leticia@uniao.edu.br Márcia de Andrade Pereira, Dra – marcia@uniao.edu.br Maria Salete Waltrick, Ms – salete@uniao.edu.br Faculdade Educacional de Ponta Grossa Rua Tibúrcio Pedro Pereira, 55. CEP: 84.010-090 – Ponta Grossa – Pr Antonio Carlos de Francisco, Dr – acfrancisco@pg.cefetpr.br UTFPR / Ponta…

Empregabilidade: Cenário Atual Ainda que emprego seja uma das opções para se trabalhar, ela ainda é a alternativa remunerada mais utilizada sendo desejável que assegure qualidade de vida com o prazer de trabalhar em um ambiente agradável. Trabalhar quando se quer, onde se quer, com quem se quer, fazendo o que se quer assegura ao trabalhador uma dimensão lúdica e prazerosa. Práticas convencionais de emprego precisam ser revistas. Conflitos institucionalizados precisam ser…