Avaliaçao 2 Semestre Rh

7252593179 3ºA SEMESTRE Andressa Jamili de Oliveira RA: 8011741958 3ºA SEMESTRE Caroline Fernanda Cerqueira Leite RA: 6617345782 3ºA SEMESTRE Gracieli Priscila Trindade RA: 7093561999 3ºA SEMESTRE Joyce Braz dos Santos RA: 1299401350 4ºB SEMESTRE Ligia Amélia de Jesus Santos RA: 1299496456 4ºB SEMESTRE Liliana Cardoso Alves RA: 7475681829 3ºA SEMESTRE Nicoli Gonçalves RA: 7297609793 3ºA SEMESTRE Núbia Maria Sola Ruiz RA: 7532608931 3ºA SEMESTRE Rosana Rosendo RA: 6814008901 4ºB SEMESTRE…

Recursos Humanos 3º FLEX / 4º SEMESTRE – 2015/2 Disciplinas: Professores: Treinamento, Desenvolvimento e Jogos Vivencias. Gerência, Motivação e Liderança. Saúde e Segurança do Trabalho. Seminário IV Claudiane Balan Edinei H. Suzuki Henry T. Nonaka Marilucia Ricieri Produção Textual Interdisciplinar - GRUPO Caros Alunos, A produção textual interdisciplinar em grupo tem como base os assuntos abordados no eixo temático, envolvendo todas as disciplinas do semestre. 1. Objetivo…

Projeto Integrado Multidisciplinar ART FORRO CONSTRUÇÃO LTDA RESUMO O objetivo desse trabalho é fazer uma analise sobre a empresa Art Forro Construção utilizando as ferramentas de Avaliação de Desempenho, Administração de Cargos e Salários, como também nos Recursos Patrimoniais e Logísticos, os Modelos de Liderança utilizados, as Estatísticas e seus Planos de Negócios. Aplicando todas essas ferramentas, a empresa busca…

RA 5739169429 Leonardo Mendes da Silva RA 5722156027 Campinas / SP 2013 INTRODUÇÃO A finalidade do trabalho é falar dos assuntos abordados no semestre do curso de Recursos humanos utilizando a empresa Anhanguera Educacional ltda., citando seus conceitos de gestão de desempenho e sua importância nas organizações. Avaliar o desempenho é saber o quanto um funcionário dedica seu…

de Cargos e Salários Avaliação de Cargo Curso: Gestão de RH Semestre: 3º Conceito de Avaliação de Cargo Avaliação de cargo consiste em estabelecer o valor relativo de cada cargo, com o objetivo de ordená-los de acordo com sua importância na empresa. É por meio desse processo que a empresa estabelece um sistema para determinar os salários a serem pagos. Métodos de Avaliação Existem alguns métodos para fazer essa avaliação que podem ser subdivididos em 2 grupos: Não…

MERCANTIL FREITAS & SILVA Maria Consuela Lima da Silva PIM - PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR MERCANTIL FREITAS & SILVA CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE ALUNO(A): MARIA CONSUELA LIMA DA SILVA RESUMO Este projeto Integrado Multidisciplinar tem por objetivo identificar o posicionamento onde a área de Recursos Humanos ocupa na empresa e assim por sua vez identificando o modelo…

MEDEIROS RA-175384 JOANA PAULA OLIVEIRA DE ARAÚJO RA-229442 VALDELIA MENEZES N SANTOS RA-235940 SILVIA DOS SANTOS RA-230907 ERASMO SOUZA BARRETO RA 225378 Desafio de Aprendizagem Disciplina: Técnicas de Recrutamento e Seleção Turma: 01 Semestre: III Professor Ead- Ma.Cristiane Vinholi de Brito Tutor Presencial – Maria da Conceição Salvador, 18 de Junho de 2011 Elaborado por: ELIZAMA PEREIRA DE MEDEIROS RA-175384 JOANA PAULA OLIVEIRA DE ARAÚJO RA-229442 VALDELIA…

conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. 1.2 Objetivos Específicos  Utilizar os conceitos abordados nas disciplinas ministradas no 2º semestre, visando integrar os conteúdos na construção de um texto. 2 ORIENTAÇÕES O aluno deverá desenvolver um texto de própria autoria, discutindo o conteúdo do artigo fazendo uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. Para a realização da…

Integrado Multidisciplinar II Cursos Superiores de Tecnologia Nomes Descrição/Análise do RH e apresentação de proposta de melhoria para atuação da área Gestão de Pessoas no alcance dos objetivos estratégicos. Empresa x. SANTANA DE PARNAÍBA 2013 Nome RA Descrição/Análise do RH e apresentação de proposta de melhoria para atuação da área Gestão de Pessoas no alcance dos…

FAIESP CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ACADÊMICOS DO 3º SEMESTRE DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DA FAIESP/UNIC/KROTON 2011/1 I ENEGERH – ENCONTRO DE ESTUDANTES E GESTORES DE RECURSOS HUMANOS A NOVA ERA DO RH: Transformando muros em pontes Projeto de extensão apresentado à Instituição de Ensino Superior FAIESP/UNIC/KROTON, por meio dos acadêmicos do 3º semestre do curso de C. S. T. em Gestão de Recursos Humanos 2011/1, sob orientação…