Autoavaliação Do Perfil Empreendedor

Departamento de Engenharia do Conhecimento pela Universidade Federal de Santa Catarina, Brasil. E-mail: tvanzin@yahoo.com.br Resumo A nova organização se redesenha menos centralizadora e mais inspiradora de estratégias, valores e competências. Perfil em transição, que exige maior disposição para o aprendizado, de forma a responder aos seguintes questionamentos: Qual o modelo para a excelência da organização na sociedade do conhecimento? Quais os fundamentos teóricos para…

organizacionais. A liderança transformacional entusiasma a mudança a partir do carisma e da visão de futuro do líder e do seu potencial de comunicar e estimular seus liderados a verem a coisas da mesma forma que ele. Segundo Robbins (1999), a pessoa com este perfil é um líder legítimo, que ilumina o grupo com uma interpretação participativa. O âmago no desempenho das funções permanece, porém acontece concomitantemente a uma adaptação ao método organizacional. O líder transformacional…

educação foi firmando-se com correlato aos estudos ligados à escola e a figura do pedagogo esteve associada a do professor da educação infantil. Ao longo do processo evolutivo no campo do conhecimento pedagógico essa imagem foi cedendo lugar ao novo perfil ocupacional do profissional da pedagogia, que passou a ocupar outros espaços sociais, entre eles, o universo empresarial. Essa mudança ganhou força com a percepção da necessidade de formação do capital intelectual das…

...................................................................................................... 36 2.3.3 Objetivos ................................................................................................................. 39 2.3.4 Perfil profissional do egresso ............................................................................... 40 2.3.5 Organização curricular .......................................................................................... 42…

o funcionamento dessas empresas, mas estender seus serviços ao mercado em que atuam, muitas vezes interagindo diretamente com grandes empresas. Outro aspecto importante a ser considerado na consultoria a micro e pequenas empresas é que seus empreendedores estão mais interessados em resultados tangíveis e normalmente imediatos do que em possíveis benefícios futuros. Quando procuram ajuda ou apoio do Sebrae, esperam o atendimento de profissionais qualificados e capacitados, que lhes…

c a p í t u l o O Processo Empreendedor O empreendedorismo é uma revolução silenciosa, que será para o século XXI mais do que a Revolução Industrial foi para o século XX. Jeffry Timmons, 1990 2 A revolução do empreendedorismo O mundo tem passado por várias transformações em curtos períodos de tempo, principalmente no século XX, quando foi criada a maioria das invenções que revolucionaram o estilo de vida das pessoas. Geralmente, essas invenções são frutos de inovação, de…

102 7.4 Avaliação crítica do trabalho científico................. 128 6.5 Finalizando o TCC............................................................ 109 7.5 Como avaliar um portfólio .......................................... 129 7.6 Autoavaliação ....................................................................... 131 7.7 Meta-avaliação..................................................................... 133 © divulgação centro paula souza 134 Considerações finais 138…

de Andrade Presidente SENAI – Departamento Nacional Rafael Esmeraldo Lucchesi Ramacciotti Diretor Geral Gustavo Leal Sales Filho Diretor de Operações Sérgio Moreira Diretor Adjunto Metodologia SENAI de Educação Profissional Perfil Profissional Desenho Curricular Prática Docente Brasília, agosto de 2013 C 2013. SENAI – Departamento Nacional Os direitos de reprodução, de adaptação desta guia são reservados ao SENAI. Departamento Nacional 2013,…

aos sistemas de informações gerenciais, nos quais se incluem a política salarial, os níveis de promoção e a política de treinamento e desenvolvimento profissional. II. às decisões individuais sobre carreira, incluídos os instrumentos de autoavaliação e os processos estruturados de feedback. III. ao gerenciamento de carreira pela empresa, incluídos os processos de avaliação de desempenho e de crescimento profissional. IV. à comunicação entre as pessoas e a empresa, incluída…

colabora no trabalho dos outros. O empreendedor tem mais faro para os negócios que para habilidades gerenciais ou políticas, ele tem como centro de interesse, principalmente, a tecnologia e o mercado, o erro e o fracasso representam oportunidades, ele segue a própria visão, toma suas próprias decisões e privilegia a ação em relação à discussão e, se o sistema não o satisfaz, ele o rejeita para construir o seu. Para que o profissional desenvolva esse espírito empreendedor, é necessário…