Atividades Desempenhadas Pelo Diretor

da capacidade daqueles que exercem a função de administrativo. O trabalho do administrador em qualquer organização, seja ele um supervisor de primeira linha ou dirigente máximo da organização, é sempre o mesmo. Não há uma distinção básica entre diretores, gerentes, chefes ou supervisores, como administradores. Qualquer que seja a posição ou nível que ocupe, o administrador alcança resultados através da efetiva cooperação dos subordinados. A tarefa de administrar se aplica a qualquer…

administrativo.a empresa precisa ser organizada para o melhor funcionamento e assim produzindo melhores resultados, sendo sua tarefa básica estabelecer a estrutura organizacional. É adquirido um plano de marketing, planejando detalhadamente as atividades, estabelecendo metas para tudo o que for preciso ser feito. Fazendo de acordo com o que foi planejado, colocando o planejamento em pratica, treinando corretamente os funcionários para ser executado corretamente as tarefas, e checar se…

LAYOUT Conceito O layout corresponde ao arranjo dos diversos postos de trabalho nos espaços existentes na organização, envolvendo, além da preocupação de melhor adaptar as pessoas ao ambiente de trabalho, segundo a natureza da atividade desempenhada, a arrumação dos móveis, máquinas, equipamentos e matérias-primas. Objetivos de um projeto de layout Otimizar as condições de trabalho do pessoal nas diversas unidades organizacionais; Racionalizar os fluxos de fabricação ou de tramitação…

e/ou lucratividade.  A administração é um ramo das ciências humanas que se caracteriza pela aplicação prática de princípios e teorias em uma organização ou conjunto de pessoas, de forma a se obter maior eficiência e eficácia nas tarefas a serem desempenhadas. Eficiência ou rendimento refere-se à relação entre os resultados obtidos e os recursos empregados. É É a capacidade de um administrador para conseguir produtos mais elevados em relação aos insumos necessários para obtê-los. Fazer…

2X1), em detrimento de outras formas geométricas, podendo o seu tamanho variar em função do nível hierárquico de cada setor representado; • Para a representação de órgãos menos formais, como grupos e equipes, ou até de organizações ligadas a atividades artísticas, sociais, ou criativas, dentre outras, admite-se usar outras formas gráficas, como círculos, triângulos, elipses, retângulos curvados ou, simplesmente, a sua chamada por linha, sem circunscrição; f) Informações de natureza…

Projeto “Mira” Data: 11/10/2011 Nome: Roberto de Niro Diretor-Presidente Data: 11/10/2011 TAP: Roberto de Niro Plano de Gerenciamento dos Recursos Humanos Elaborado por: Gláucia Maria Alves Horta 1 – Organograma 2 – Mobilização de pessoal Em reunião preliminar entre o Gerente de Projetos e o Gerente de Produto foram definidos quais as cargos existentes no projeto, quais as funções a serem desempenhadas e as responsabilidades de cada um dos membros da…

algo que ajude e melhore os demais seres humanos. Para isso, deve colocar em ação virtudes e valores. QUESTÃO 16) Uma forma de se poder refletir sobre a ética na gestão de pessoas é considerar três momentos da vida de qualquer funcionário ou diretor de uma organização. Quais são esses momentos? A contratação, a permanência e o desligamento. QUESTÃO 17) Qual o problema ético para a contratação de empregados? O problema ético real consiste em deixar de contratar,…

PROCESSOS DE GESTÃO DE PESSOAS: A moderna Gestão de Pessoas consiste de várias atividades integradas, como descrição e análise de cargos, planejamento de RH, recrutamento, seleção, orientação e motivação das pessoas, avaliação do desempenho, remuneração, treinamento e desenvolvimento, relações sindicais, segurança, saúde e bem-estar etc. O que é Gestão de Pessoas? No seu trabalho, cada administrador – seja ele um diretor, gerente, chefe ou supervisor – desempenha as quatro funções…

Resolução 380/05 as atividades de docência e de direção, coordenação e supervisão de cursos de graduação em Nutrição são consideradas atividades profissionais privativas dos nutricionistas; O ensino das matérias profissionais dos cursos de graduação em nutrição e o ensino das disciplinas de nutrição e alimentação nos cursos de graduação na área de saúde e outras afins. Ao que se refere ao exercício da docência pelos nutricionistas, por ser uma atividade…

abatimento ou uma conta de natureza credora quando a empresa recebe um abatimento. ABC – Activity Based Costing – Custeio Baseado em Atividade ABC COSTING. Método de Custeio Baseado em Atividades, o qual considera que as atividades consomem recursos e os produtos consomem atividades. Ver Custeio Baseado em Atividades. ABM - Activity Based Management – Gestão Baseada em Atividade ABNORMAL SPOILAGE. (1) Perda anormal; (2) Desperdício. ABORDAGEM COMPORTAMENTAL. As informações contábeis…