Artigo Sobre Motivação No Século Xxi

privada Rafael Encinas A comparação entre a gestão na Administração Pública e na Iniciativa Privada não é algo novo, remonta ainda ao Século XIX (LYNN JR., 2010). De um lado são realçadas suas diferenças; enquanto, de outro, busca-se a aplicação das técnicas da administração geral no setor público como forma de torná-lo mais eficiente. Ainda no início do Século XX, as teorias da administração científica foram adotadas na gestão pública, configurando o primeiro momento do…

conduzir) entrou em nosso vocabulário na segunda metade do século XlX neurologistas, psicólogos e sociólogos tentam entender a tal capacidade que algumas pessoas tem de ser guiar outras ,influenciando-as com suas ideias. A liderança seria um talento natural ou resultado de um árduo aprendizado? Como as mudanças da sociedade influenciam quem esta no comando? Essas são algumas questões que, há tempos que intrigam os pesquisadores. As opiniões sobre a liderança nunca foram unânimes.…

ocorria a substituição das importações, o consumo expandiu-se para todas as camadas sociais e a busca por novidades crescia cada vez mais. Foi aí também, que a idéia de marketing foi introduzida na publicidade ( IBOPE, 2008). Hoje, o consumidor do século XXI, como são comumente chamados por especialistas da área, é infinitamente mais bem informado e exigente que na década de 50, constituindo um desafio cada vez maior para os profissionais de marketing entende-los e encanta-los. Com o…

desafios com relação à sobrevivência, devido à enorme concorrência e à conjuntura econômica, por isso torna-se indispensável uma gestão eficiente de seus custos. E também tem como objetivo contribuir para o processo de tomada de decisão, informações sobre abertura de empresa e alguns meios de sobrevivência atualmente utilizados quando o empresário não tem experiência no ramo. Assim esta pesquisa tem o intuito de mostrar a importância da Gestão em Marketing dentro das empresas, seus…

1 Novas Proposições sobre a Motivação Humana O comportamento organizacional, a Teoria Comportamental fundamenta-se no comportamento individual das pessoas. Os autores behavioristas verificaram que o administrador precisa conhecer as necessidades humanas para melhor compreender o comportamento humano e utilizar a motivação humana como poderoso meio para melhorar a qualidade de vida dentro das organizações. Maslow apresentou uma teoria da motivação segundo a qual as necessidades

através do marketing transcende a comunicação tradicional de apenas transmitir algo. O presente artigo, elaborado a partir de uma pesquisa qualitativa e exploratória, busca esse entendimento. Este artigo pretende exatamente este intento: a fidelização de clientes e a consolidação do nome da organização, sob a ótica da empresa Alpargatas, em decorrência da utilização do marketing como ferramenta produtiva. Motivação é o carro chefe para o alinhamento e o comprometimento, elementos…

INTRODUÇÃO Aprender a lidar com a diversidade de comportamentos humanos é uma tarefa que exige capacidade quase sobre humana de um líder. Afinal nem todo comportamento é passível de entendimento fácil e rápido. O mundo organizacional sofre constantes e intensas transformações que demandam adaptações rápidas e eficazes das empresas e dos líderes. Em meio a esse ambiente a liderança é considerada elemento vital ao sucesso de qualquer organização, empresa ou grupo comunitário. A

cursos presenciais, surpreendentemente tem dado à volta por cima, se sobressaindo em concursos e no mercado de trabalho. Mediante esse fato os alunos mostraram-se num primeiro momento resistentes, demonstrando um conceito negativo pré-estabelecido sobre a educação a distância, e, conforme acontecia o desenvolvimento do curso, ficaram perplexos com os resultados, mostrando que a EAD poderia sim ser um processo eficiente para concretizar o sonho de se ter um ensino de qualidade e um…

valores, sentimentos, inteligências e principalmente diferenças. Em qualquer ambiente encontramos pessoas com habilidades, competências e aspectos motivadores diferentes. Nesse século XXI as mais modernas e preparadas empresas, valorizam seus recursos humanos e lhes dão oportunidades para que possam desenvolver conhecimento sobre sua inteligência emocional. No mundo globalizado de hoje caracterizado pela alta tecnologia e automatização avançada dos processos produtivos o maior desafio…

sociedade. O que é o Ensino Tradicional O ensino tradicional surgiu por volta do século XVIII e o seu objectivo era fazer com que todas as pessoas tivessem o acesso ao conhecimento. Este método, por ser tradicional, não lida muito bem com inovações mas no entanto continua a ser o mais utilizado e obrigatório na maior parte dos países. Nesta forma de ensino, o professor tem um certo poder sobre os alunos e tem como função transmitir conhecimentos e informações para o aluno…