Analise Organizacional Da Tam

focalizamos a nossa pesquisa na empresa TAM S/A para abordar sua estrutura organizacional voltada ao desenvolvimento do Projeto Integrado Multidisciplinar. Durante o período dos meses de fevereiro, março e abril, utilizamos como fonte de pesquisa a intranet e internet da empresa, site de revistas conceituadas com artigos sobre a empresa, comentários realizados por analistas de recursos humanos feitos por outras empresas de pesquisa de clima organizacional, apostila e livros para…

após o anúncio da fusão entre a chilena LAN Airlines e a brasileira TAM Linhas Aéreas. Pelo tamanho de sua frota e volume de passageiros, a LATAM Airlines é a maior empresa aérea da América Latina e uma das maiores do mundo1 . O novo grupo empresarial incluirá a LAN Airlines e suas subsidiárias no Peru, Argentina, Colômbia e Equador; Lan Cargo e suas subsidiárias; TAM Linhas Aéreas S/A; TAM Mercosur e todas as holdings da LAN e da TAM. A criação do grupo foi anunciada em 13 de agosto de…

desenvolvendo, uma vez que estamos vivenciando a era do conhecimento e da alta tecnologia. Nesse mercado instável, o único diferencial que realmente faz a diferença, são profissionais treinados e capacitados, envolvidos com os objetivos da organização. A TAM é uma dessas empresas, que investe pesadamente na capacitação de seus colaboradores, trazendo estímulos positivos e comprometimento para o ambiente de trabalho. Um exemplo desse investimento é a educação corporativa realizada pela…

PLANO DE ANÁLISE TAM LINHAS AÉREAS CURITIBA NOVEMBRO/2013 SILVANI DE FRANÇA WALTER G. D. MALSCHITZKY PLANO DE ANÁLISE TAM LINHAS AÉREAS Trabalho de graduação apresentado à disciplina de Análise das Demonstrações Contábeis do Curso de Ciências Contábeis, da FAE – Centro Universitário. Professor Orientador: Admir Roque Teló CURITIBA NOVEMBRO/2013 SUMÁRIO 1. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA 1.1 HISTÓRICO Fundada em 1961, a partir da

funcionários, consumidores e sociedade. Na condição de ferramenta estratégica, cabe à comunicação interna o desafio de ser uma função organizacional capaz de impulsionar o desempenho e o sucesso financeiro de uma empresa, deixando de ser apenas um instrumento, uma mera divulgadora de informações, para compartilhar a missão, a visão, a estratégia e os valores organizacionais de modo a contribuir para o alcance dos objetivos estrategicamente planejados. Sem a compreensão da visão e…

CLIENTE TAM Trabalho apresentado como requisito parcial para a disciplina de Técnicas Organizacionais, do Curso de Técnico em Administração de Empresas da ETEC Júlio de Mesquita. Orientadora: Prof. Lilian Dias Pereira SANTO ANDRÉ 2013 2 FLÁVIO GABRIEL ARAÚJO DOS SANTOS JUREMA IARA PARRA GARCIA NADJA POLIANA PEREIRA ALVES RAFAELA FRANÇA ROBSON CARLOS DOMINGUES RODRIGO ALVES DOS SANTOS STEPHANIE CONSTATINO DE MELO FERREIRA WILLIAM FABRICIO ATENDIMENTO AO…

deste projeto é realizar um levantamento das características e práticas existentes na empresa TAM LINHAS AEREAS e mostrar como a área de recursos Humanos atua para manter a satisfação e motivação de seus colaboradores. A empresa TAM Linhas Aéreas foi escolhida por ser a empresa líder no mercado de transporte aéreo Brasileiro e possuir uma filosofia baseada na ética e no cliente. Ao longo dos anos a TAM vem consolidando uma estratégia de crescimento com o objetivo de ser uma das maiores empresas

Principais produtos A política de prestação de serviço oferecido pela TAM, sempre busca oferece um trabalho de qualidade, trazendo sempre a satisfação do seu cliente, atuando no transporte de passageiros e carga. TAM transporte de passageiros é serviço voltado para o mercado domestico e internacional; no mercado domestico a TAM oferece voo para todas as regiões do Brasil, e atuando em todas as capitais brasileiras e principais cidades, oferecendo voos diários entre as principais…

Estratégias Competitivas e corporativas Erro! Indicador não definido. 2.2.1 Estratégias Competitivas e corporativas no setor aéreo mundial 13 3. PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS 18 3.1. Estratégia de pesquisa 18 3.2. Método de pesquisa 19 3.3. Unidade de análise 19 3.4 Sujeitos da Pesquisa 20 3.5. Técnica de coleta de dados 20 3.6. Instrumento de coleta de dados 20 3.7. Tratamento dos dados 21 4 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS Erro! Indicador não definido. Lista de figuras Figura…

didático da unidade de aprendizagem, desde que devidamente referendados, desenvolva um texto de no mínimo 15 linhas e no máximo 30 linhas contemplando: conceitos de marketing e mercado, a importância e o papel da área de marketing no contexto organizacional atual e tendências futuras para esta área. (3,5 pontos) Resposta 1: Marketing é o processo usado para determinar que produtos ou serviços possam interessar aos consumidores, assim como a estratégia que se irá utilizar nas…