Abordagem Prioritaria Da Contabilidade Publica

DESENVOLVIMENTO 4 CONCLUSÃO 20 REFERÊNCIAS 21 MARION, José Carlos. Contabilidade Empresarial. 10ª edição. São Paulo: Atlas, 2003. 21 KINLAW, Dennis C. Empresa competitiva e ecológica. São Paulo: Makron Brooks, 1997. 21 RIBEIRO, Osni Moura. Contabilidade geral Fácil. São Paulo: Saraiva, 2002. 21 SANTOS,BAZOLI. Thiago Nunes ,Joenice Leandro Diniz. Unopar : Pearson 21 CHING, Hong Yuh; MARQUES,Fernando; PRADO,Lucilene Contabilidade e finanças para não especialistas. São…

O objetivo da administração de materiais é diminuir custos e obter os materiais certos na hora e local desejado. Existem diversos tipos de organização, sejam privadas ou públicas, que se utilizam dos serviços logísticos. Com esforço logístico bem planejado podem-se controlar desvios de desempenho e minimizar o nível do estoque comprometido. Quanto mais eficiente for o projeto do sistema logístico de uma empresa, mais precisas deverão ser as informações. Os sistemas logísticos devem ser…

Key-words: cloud computing; green IT; green networking; green cloud computing. RESUMO A computação em nuvem e a TI verde são duas áreas da Ciência da Computação que estão recebendo crescente atenção e são consideradas prioritárias para o desenvolvimento dos sistemas computacionais. A abordagem green cloud computing baseia-se nos conceitos destas duas áreas com o objetivo de oferecer um ambiente computacional flexível e eficiente. Neste artigo apresentam-se os princípios fundamentais…

outsourcing activity of manpower, with an advanced infrastructure to better serve its customers and employees. Word-Key: Supply of Manpower, Interpersonal Relations, Personnel Management. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 5 2. CONTABILIDADE 5 3. GERENCIAMENTO DE PESSOAS 6 4. SUPRIMENTO DE MÃO DE OBRA 7 4.1. Planejamento de mão de obra 7 4.2. Tipos de Recrutamento 8 4.3. Processo de Seleção 9 4.4. Avaliação dos processos de recrutamento e…

no Brasil, dotando os profissionais de administração, formados pelo Curso, dos requisitos fundamentais para o bom desempenho da profissão, dentro das atribuições que lhe são inerentes. O Curso faz parte da Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade, Atuária e Secretariado da UFC, é presencial, oferece 40 vagas semestrais, com uma carga horária mínima para sua conclusão de 3.040 horas de aulas, concluídas em um tempo padrão de 04 (quatro) anos e meio,e no máximo em 07 (sete)…

público (LUNKES, 2003, p. 36).4 1 2 3 4 A importância do orçamento para as empresas acesso www.webartigos.com BALEEIRO, Aliomar. Uma Introdução à Ciência das Finanças. Rio de Janeiro: Forense, 2008; ARAÚJO, Inaldo; ARRUDA, Daniel. Contabilidade Pública da Teoria à Prática. São Paulo: Saraiva, 2006, p. 67. LUNKES. R. J. Manual de orçamento. São Paulo: Atlas, 2003, p. 36. 10 De acordo com Johnson e Kaplan (1996, p.5-7), como consequência da Revolução Industrial, os…

pesquisa é restrito às instituições dedicadas ao ensino superior, componentes da administração indireta na esfera federal brasileira. Foi utilizada a análise documental da legislação brasileira sobre controle e auditoria interna na administração pública. A pesquisa que embasou o artigo justifica-se, entre outros motivos, como contribuição à literatura da área, que sofre de escassez quanto às referências direcionadas para a auditoria interna nas universidades. Como resultados, foram…

p. 128) a “pesquisa qualitativa com apoio teórico na fenomenologia é essencialmente descritiva. E como as descrições estão impregnadas dos significados que o ambiente lhes outorga, e como aquelas, são produto de uma visão subjetiva”, logo esta abordagem torna-se a mais adequada, para o tema em questão, uma vez que, facilita na busca de informações, além de pesquisador e sujeitos estarem envolvidos de forma participativa. Dada à importância do tema, escolheu-se pesquisar sobre “O papel…

início da década de 80, tendo sido desenvolvido, inicialmente, através de duas abordagens. A primeira define como a ligação de missão, estratégia, estrutura e RH. Põe mais ênfase temporal e quantitativa na missão e na estratégia, RH se adequando àqueles fatores. O planejamento consiste, basicamente, em desenvolver estrategicamente quatro fatores: seleção, avaliação, remuneração e desenvolvimento. A segunda abordagem enfatiza mais a perspectiva da gestão da administração de…

serviços) e produtividade direta. Estas observações derivam da Teoria Sócio-Econômica difundida por Savall e Zardet (1991), cujo grupo de trabalho, o ISEOR - Instituto de Sócio-Economia das Empresas e das Organizações, vem promovendo ampla difusão desta abordagem. Sua aplicação, como já mencionado, tem ocorrido em muitos países do mundo. 2.3 Fatores causadores de custos ocultos As disfunções, que resultam da interação das estruturas organizacionais e dos comportamentos das pessoas que as…