Abordagem Contemporânea Administrativa

BASES DA MODERNA ADMINISTRAÇÃO Recife 2014 Bases da Moderna Administração Escola Clássica da Administração A origem da Abordagem Clássica da Administração está nas consequências geradas pela revolução industrial, basicamente no crescimento acelerado e desorganizado das empresas, exigindo uma substituição do empirismo e da improvisação, e a necessidade de aumentar a eficiência e competência das organizações no sentido de obter melhor

SUMÁRIO Introdução Quando falamos em Teoria Geral da Administração, abordamos as Teorias da Administração, que em conjunto se completam para levar a ciência administrativa ao dia a dia com o objetivo de gerar produtividade e lucro com eficiência e eficácia. Sem os critérios adotados pela Administração, uma organização não sobrevive, e necessário o exercício de planejar, organizar, liderar, executar e controlar

GESTÃO Índice 1. Índice 2. Funções do gestor; gestores; Mintzberg; Stakeholders 3. Ciclo de Vida 4. Evolução 5. Teorias e correntes - Taylorismo e Fayol 6. Mayo; Fenómeno Hawthorne; Teorias contemporâneas (abordagem sistémica) 7. Teorias Contemporâneas (Abordagem Contigente) 8. Learning Organization 9. Organizações e meio ambiente - meio envolvente e tipos de ambiente 10. Responsabilidade social e a ética 11. Carnegie, Bwen e Friedman 12. Destinatários da responsabilidade…

principais chaves para a solução dos mais graves problemas que afligem atualmente o mundo moderno. O CONHECIMENTO ADMINISTRATIVO: AS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO À medida que a administração se defronta com novas situações, as teorias administrativas precisam adaptar suas abordagens para continuarem aplicáveis. Assim, o conceito de Administração vem sofrendo alterações de acordo com as Teorias da Administração. História da Administração A história da Administração tem pouco mais…

Resenha Crítica A Teoria Geral da Administração possui várias abordagens, e existe uma que busca estudar e discutir a administração nas organizações a partir das interações e interdependência entre as variáveis: tarefa, estrutura, pessoa, tecnologia e ambiente. Estes são os principais componentes de estudo do artigo. Todas as Teorias Administrativas são válidas e abordam suas determinadas variáveis. Lembrando que cada teoria era fundamentada de acordo com as necessidade empresariais da época

ORIGENS DAS TEORIAS DAS RELAÇÕES HUMANAS EM ADMINISTRAÇÃO 3.1 ABORDAGEM E CONCEITO ORGANIZACIONAL TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS 3.2 PRINCIPAIS REPRESENTANTES E SUAS CONTRIBUIÇÕES 1. INTRODUÇÃO Ao se tratar da Teoria Geral da Administração, abordam-se as Teorias Administrativas que são, em seu conjunto, um compêndio de normas principais que se complementam, para levar a ciência administrativa ao dia-a-dia das pessoas e das organizações como um…

suas Organizações Militares. A Igreja Católica através da eficácia das suas técnicas organizacionais e administrativas, exercendo influência, inclusive sobre o comportamento das pessoas, seus fiéis. Já as Organizações Militares evoluíram das displicentes ordens dos cavaleiros medievais e dos exércitos mercenários dos séculos XVll e XVlll, com a adoção de princípios e práticas administrativas comuns nos sistemas atuais.

..................4 2 A história da Administração..............................................................5 2.1. A antiga administração e sua volução.........................................................6 2.1.2. Algumas abordagens clássicas e contemporâneas.................................7 2.2. A história da Administração no Brasil..........................................................8 2.2.1.O ensino da Administração no Brasil....................................................

produtos e serviços, de pessoas e de controle. Cada dimensão está dividida pela natureza de sua abordagem, com focos específicos de estudos das práticas artesanais de administração. Ao se fazer um paralelo entre as abordagens da ciência da administração e as suas dimensões aplicadas as organizações pretéritas, verifica-se uma série de evidências das práticas gerenciais adotadas pelas empresas contemporâneas. Por fim, sinaliza que a administração como ciência não pode prescindir da…

prática gerencial que uma parcela significativa de realizações em qualquer sistema organizacional surge da própria ação administrativa e gerencial. Motta ressalta que é imprescindível entendermos o estudo e a prática estratégica “como conjunto de decisões fixadas em um plano ou emergentes do processo organizacional que integra missão, objetivos e sequência de ações administrativas num todo independente.” As concepções de planejamento sempre se constituíram um componente fundamental no…