A Organização Como Fluxo E Transformação

Articulista e Parecerista da Revista Brasileira de Estudos Pedagógicos – INEP. Márcio Gonçalves Formação em Comunicação Social pela Universidade Estácio de Sá, Jornalista, Especialista em Tele-marketing. Palavras-chave: cultura, organização, comunicação, mudanças, pessoas. * O artigo é parte da Monografia de Final do Curso de Comunicação Social da Universidade Estácio de Sá. Trabalho encaminhado a Intercon como produção de iniciação científica. Foi publicado na…

gestão e adotar formas alternativas, criativas, de modo que os objetivos da organização correspondam estratégias compatíveis de gestão. Os gestores de hoje, deve ser uma pessoa especializada, com conhecimento e motivação, para motivar e orientar os funcionários no processo de construção, fornecendo meios de trabalho, isto é, racionalização do trabalho e a coordenação do esforço coletivo do pessoal que atua na organização, envolvendo os aspectos físicos e materiais, qualificações de funcionários,

Observação: O trabalho valerá 10 pontos. O trabalho deverá ser feito individualmente. Data para entrega : 04/11/2014 1. Dentre as diversas atividades de uma organização, uma ação que usa recursos e é gerenciada de forma a possibilitar a transformação de entradas de materiais até a sua saída pode ser considerada: a) Atividade de obtenção de insumos de entrada. b) Mecanismo de processo. c) atividade de obtenção de produto final. d)…

melhorar a forma de comunicação entre os departamentos envolvidos, o processo de seleção e avaliação de fornecedores, propondo novos procedimentos que possam ser utilizados para tornar o processo de Compras menos operacional e mais eficiente para a organização, usando como ferramenta a idéia de Consumo lean, apresentada pelos autores Womack e Jones (2005). 1.1 OBJETIVOS ESPECÍFICOS Identificar e apresentar a estrutura do departamento de compras de uma empresa de embalagens…

repartição inicial da propriedade e da maneira como ela se transmite por herança. Sistemas econômicos Sistema econômico pode ser definido como forma política, social econômica, pela qual a sociedade é organizada. É um particular sistema de organização da produção, e distribuição e consumo de todos os bens e serviços, as pessoas utilizam para melhoria no padrão de vida e bem-estar. No sistemas econômico existem alguns elementos básicos que são eles: estoque de recursos produtivos…

ideias básicas dos estudos da transformação social. Como é evidente, esta tarefa não é específica da UNESCO, tendo começado a surgir nos últimos anos uma bibliografia rica e inovadora sobre a globalização e as transformações sociais. Refira-se também que os agentes envolvidos no trabalho de terreno, provenientes de organizações bastante diversas, tanto governamentais como não governamentais, têm vindo a desenvolver e a utilizar os princípios do estudo da transformação social. Temos…

no livro O Poder da Identidade, segundo volume da série A Era da Informação, economia, sociedade e cultura, sobre uma nova forma de organização social que está sendo difundida em todo o mundo. Nesse volume, Castells demonstra qual o papel jogado pelas identidades coletivas no mundo pós-moderno. O autor inicia seu estudo lembrando que essa nova forma de organização social abala instituições e transforma culturas, por meio da globalização. Esta, por sua vez, é desafiada por expressões…

mágico, ao imaginário” (HOLZAR, 1992, P.440). “em sinais visíveis não só o projeto vital de toda a sociedade, subsistir, proteger-se, sobreviver, mas também as suas aspirações, crenças, o mais intimo de sua cultura” (ISNARD, 1982, p.71). Para a organização do espaço o homem estabeleceu diversas praticas espaciais elas são ações que modificam o espaço, fazendo direta ou indiretamente interações espaciais, as praticas espaciais são: seletividade espacial, fragmentação-remembramento…

e eliminar os desperdícios, garantindo um fluxo contínuo na produção. Com tudo, o JIT é muito mais do que uma técnica ou um conjunto de técnicas de administração da produção, ele transforma e facilita todo ou até quase todo o processo de produção, estoque e organização dentro das empresas. Ele é equiparado a uma completa “filosofia, a qual inclui aspectos de administração de materiais, gestão da qualidade, arranjo físico, projeto do produto, organização do trabalho e gestão de recursos humanos”

têm influência no desenvolvimento da organização devem ser controladas ou manipuladas para a maximização do sucesso do modelo administrativo. A antropologia, diferentemente da administração, estuda a cultura sem a preocupação de chegar a ferramentas para a intervenção ou o controle. A disciplina, como definiram seus mestres, tem como objetivo principal a transformação da experiência de seus pesquisadores em sabedoria por meio de uma dupla tarefa: a transformação do exótico em familiar e…