A Empresa O Empregado E O Meio Ambiente

curso de graduação em Administração de Empresas da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (FEA – USP). Professora orientadora: Ana Cristina Limongi França E-mail: anaflaviarls@hotmail.com Os últimos anos têm se caracterizado por mudanças profundas no ambiente econômico e político internacional. Estas mudanças, por sua vez, afetam significativamente as organizações no que diz respeito às relações entre trabalhadores e empresa, ao processo de…

Introdução 5 3 Objetivo 5 4 Responsabilidade 7 1.1Gerentes 7 1.2Supervisores 7 1.3Segurança do Trabalho 7 1.4Empregados 7 5 Caracterização da Empresa 7 1.5Missão da Empresa 8 1.6Visão da Empresa 8 1.7Política de Qualidade, SSO e Meio Ambiente. 8 1.8Atividades da Empresa 8 6 Desenvolvimento do Programa 11 1.9Elaboração 11 7 Metas 14 8 Meios 16 1.10Integração de novos Funcionários 16 1.11Ferramentas de Segurança 17 1.12Procedimento Operacional de Execução – POE 29…

ORGANIZACIONAL Organizações – Escolas, igrejas, Empresas, Forças Armadas, entre outras - são entidades sociais, cujas atividades se pautam por metas e objetivos, as quais são projetadas como sistemas de atividades deliberadamente estruturadas, coordenadas e, finalmente, interligadas ao ambiente externo. Comportamento organizacional é o estudo de como os indivíduos se comportam no ambiente de trabalho. Todos são iguais? Todos priorizam as metas e objetivos da empresa em prol de seus…

condição social: Item XII: Redução dos riscos inerentes ao trabalho, por meio de normas de saúde, higiene e segurança.” 1 ÍNDICE Obrigações da Empresa e dos Empregados Informações Gerais Introdução Definição de Riscos Identificação da Empresa / Empregados Vistoria: Inspeção de reconhecimento da fonte geradora e dos…

5 3. Algumas aplicações da Motivação 6 3.1. Motivação por meio do desenho de cargo 6 3.1.1 Trabalhos redesenhados 7 3.1.2 Esquemas alternativos de trabalho

............... 04 1.3 Metodologia.................................................................................. 04 2 Caracterização da Empresa............................................................. 06 3 Referencial Teórico......................................................................... 10 3.1 A Responsabilidade Social da Empresa...................................... 15 3.2 Abordagem ao Balanço Social ................................................... 17…

transparência nos negócios, empresas se vêem forçadas a adotar uma postura mais responsável em suas ações. Infelizmente as razões por trás dessa responsabilidade não interessam somente ao bem estar social, também envolve melhor desempenho nos negócios. Empresas não devem satisfações apenas aos seus acionistas, o mercado deve agora prestar contas aos funcionários, à mídia, ao governo, ao setor não-governamental e ambiental e, por fim, às comunidades com que opera. Empresas só têm a ganhar…

1.Introdução Este trabalho que iremos apresentar fala sobre a empresa Coelce, onde o tema abordado relata a sua história, missão, visão, valores e a qualidade de vida no trabalho dos funcionários Coelce. A empresa Coelce foi fundada em 30 de agosto 1971, por meio da Lei Estadual nº. 9477, a partir da unificação de quatro empresas de distribuição de energia elétrica do Ceará. Seu objetivo é proporcionar uma boa qualidade de vida no trabalho para seus funcionários, como também para…

.......................... 4 3. Descrição dos produtos / serviços .......................................................................................... 6 4. Análise do Ambiente Externo .................................................................................................. 7 5. Análise do Ambiente Interno .................................................................................................. 10 6. Organograma ..................................................

Segurança e Qualidade de Vida no Ambiente de Trabalho Beatriz Rocha da Costa, Jocivana dos Santos Freire, Naryele Fonseca Brito, Priscila Batista Pinheiro, Tainara Tavares Guerreiro, Tarcísio Augusto Costa Almeida RESUMO O presente trabalho científico tem por finalidade apresentar por meio de uma pesquisa empírica o estudo de aspectos inerentes a higiene e segurança no trabalho. Tem como ponto central a aplicação de melhorias nas organizações a fim de propiciar um ambiente de…