Atps

%20niveis%20gerenciais%20e%20formaliza%C3%A7%C3%A3o%20/) Meios de direção empresarial: Ordens ou Instruções : meio pelo qual se transmite decisões aos subordinados. São determinadções da direção, incumbindo aos empregados executá-las. Motivação: o dirigente estimula o subordinado a agir da maneira desejada. . William H. Newma cita 10 tipos de motivação, dentre as quais estão: melhor remuneração, projeção e prestígio social: oportunidade de progredir, trabalho interessante, tratamento humano, etc. Comunicação: pode ser considerada como o processo de transmissão de informações ou mensagem. Envolve troca de fatos, ideia,s emoções etc, facilitando a boa relação humana, compreensão mútua e confiança, etc. Desta forma, a comunicação, apesar de estar presente em todas as funções gerenciais, se faz mais importante na Direção. ANA CRISTINA VIDAL ALMEIDA – RA 397278 Para que o planejamento e a organização possam ser eficazes, precisam ser complementados pela orientação a ser dada às pessoas por meio de uma adequada comunicação, da habilidade de liderança e da motivação. No exercício da função de direção, os administradores se limitam a conduzir as atividades dos participantes internos, o que é um erro, pois além dos empregados, fazem parte da empresa também, os fornecedores, os consumidores e as agências reguladoras. Dirigir significa interpretar os planos para os outros e dar as instruções sobre como executá-los em direção aos objetivos a atingir. Os diretores dirigem…

Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividades Práticas Supervisionadas - ATPS Processos Gerenciais Larissa Quartarolo – RA 3867734992 – Tecnologia em Logística Camila da Paz – RA 5322983203 – Tecnologia em Logística Maycon de Araújo Bizerra – RA 5726170284 – Tecnologia em Logística Nilson Marinho Louredo – RA 5560122666 – Tecnologia em Logística SANTO ANDRÉ /SP 2012 Larissa Quartarolo Camila da Paz Maycon de Araújo Bizerra Nilson Marinho Louredo…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP ATPS – Processos Gerenciais Tecnologia em Gestão Comercial - Processos Gerenciais; apresentado à Universidade Anhanguera UNIDERP como exigência parcial para obtenção em Tecnólogos, com habilitação em Gestão Comercial, Ministrado pelo Prof. Ademir Cavalheiro Leite, sob orientação do Tutor à distância Prof. Alex Zompero Bezerra e Tutora Presencial Prof.ª Leticia Oliveira. Ariane Tavares dos Santos RA: 434287 Anderson…

Tema 7 – Controle Estratégico, Controle Tático e Controle Operacional Data da aula: 19/09/2011 Questões do caderno de Atividades a serem realizadas Exercícios Caderno de Atividades: Ponto de partida, questões: 1,2,3,4 e 5 Ponto de partida: Para começar a entender o funcionamento das organizações,responda à seguinte questão: “A função de controle está relacionada com as outras funções do processo administrativo: planejamento, organização e direção repercutem nas…

1. INTRODUÇÃO: A Direção Estratégica, Controle Estratégico e Desenvolvimento estratégico, são os principais aspectos a serem considerados pelos executivos para consolidar dentro do processo de administração estratégica nas empresas. Pois a direção estratégica é um assunto de elevada amplitude, bem como as variações inerentes à realidade de cada empresa são mais intensivas e evidentes. O papel desempenhado pela função de controle e avaliação no processo de administração estratégica e…

DESAFIO DE APRENDIZAGEM PROCESSOS GERENCIAIS DESAFIO DE APRENDIZAGEM Professor EAD: Me. Luiz Manuel Palmeira Tutor a Distância: Noemi C. Bueno 2011 Introdução: A maior e mais complexa criação do homem é sem dúvidas a organização – a forma organizada de trabalhar, criar, projetar, produzir e distribuir…

PROCESSO GERENCIAL PROCESSO ADMINISTRATIVO: As funções Administrativas – Teoria e Prática Relatório apresentado como atividade avaliativa da disciplina de Processo Gerencial, do Curso de Gestão em Recursos Humanos do Centro de Educação a Distância Universidade Anhanguera-Uniderp, sob a orientação do (a) Professor-tutor à Distância Cristiane Mattioni Campo Grande - MS Setembro/2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 04 1 PLANEJAMENTO 05 06 2 PROJETO…

Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas Profº Andre Aparecido Policeno Junior Disciplina: Processos Gerenciais Nome Ednea Aparecida de Oliveira – RA4321810249 Nome Roseli Aparecida Herculano dos Santos – RA5321985299 Nome Andreia Coutinho Moura – RA5560122651 …

RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: PROCESSOS GERENCIAIS Desenvolvimento de um Projeto de Extensão Universitária ACADÊMICOS: Crislane Nascimento de Almeida ................................................ – RA: 419514 Elizandra Eleotério de Castro ..................................................... - RA: 432474 Fernanda do Nascimento do Espirito Santo .......................... – RA: 413802 william da conceicao silva…

em Logística e Gestão Pública Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Processos Gerenciais Prof.Me. Manuel Palmeira Nome dos Acadêmicos e RA: Brasília/DF 2011 Nome dos Acadêmicos Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem PLANEJAMENTO E VISÃO DO FUTURO, Uma estratégia inovadora. Atividade Avaliativa: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso de Tecnologia em Logística e Gestão Pública da Universidade…