A próxima sociedade e o management

A próxima sociedade e o management. A sociedade em que vivemos mudará muito nas próximas décadas e desenhará um novo ambiente para os negócios. Quais suas características? A mobilidade social será a maior e a força de trabalho estará dividida em duas. Highlights do novo livro de Peter Drucker. Dez anos depois de publicar Administração para o futuro, e sete anos depois de Administração em tempos de grandes mudanças, em seu mais recente livro, Managing in the Next Society, Peter Drucker explora as tarefas imprescindíveis da alta gerência nas primeiras décadas do século XXI. Ele parte de uma minuciosa descrição do cenário de negócios mais provável, determinado pela análise das tendências atuais mais marcantes e de duas conseqüências mais lógicas, à luz de circunstâncias históricas esclarecedoras por suas semelhanças com as atuais. “Já acreditei numa nova economia”, começa dizendo o mais reconhecido dos teóricos da administração. Drucker explica que isso ocorreu em 1929, quando era estagiário nos escritórios europeus de uma grande empresa de Wall Street. Seu chefe, um economista europeu, estava conhecido de que o Boom de Wall Street duraria pra sempre, e o havia demonstrado de forma “conclusiva” em um livro seu. Dois dias depois da publicação, ocorreu o crash da bolsa. Setenta anos mais tarde, em meados dos anos 90, Drucker voltaria a ouvir falar de um boom perpétuo do mercado acionário, dessa vez impulsionado pela nova economia. “Senti que já havia estado ali”, escreve em Managing in the Next Society, elaborado em sua quase totalidade antes dos atentados de 11 de setembro de 2001 (exceto dois capítulos). A seguir apresentamos alguns destaques do que Drucker propõe em seu livro. A Revolução da Informação. • O impacto psicológico da Revolução da Informação, como o da Revolução Industrial, tem sido enorme. Talvez até maior no que se refere na forma como as crianças aprendem. • O verdadeiro impacto revolucionário está começando a ser sentido. Não foi originado pela