trabalho Individual
1 INTRODUÇÃO.........................................................................................................3
2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4
2.1 Treinamento, Desenvolvimento e Jogos Vivenciais.........................................4..6
2.2 SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO........................................................6..8
2.3 Gerência, Motivação e Liderança.....................................................................8.10
3 CONCLUSÃO.........................................................................................................11
4 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS......................................................................12
1 INTRODUÇÃO
Nesse contexto vamos trabalhar com os conceitos de Saúde e Segurança do Trabalho, Treinamento Desenvolvimento e Jogos Vivenciais, Gerência Motivação e Liderança. No qual as empresas precisam desses itens pra obter bons lucros e crescer no mercado de trabalho e com isso tem que ter bons funcionários para atender as expectativas.
As empresas hoje em dia precisam de uma boa escolha de seus funcionários para saber se desenvolver no campo de competição empresarial, para isso começam as escolhas, nos momentos das entrevistas e através dos desenvolvimentos dos jogos vivenciais, para saber escolher bons candidatos que preencham as vagas destinadas.
Mas não é só isso, também tem que ter bons treinamentos para desenvolver as funções destinadas, nesse caso começamos com saúde e segurança do trabalho, que envolve a forma correta de se trabalhar como, por exemplo, vestuário, equipamento de segurança e matérias necessário para desenvolver os serviços destinado.
Entra o equipamento de proteção individual (E.P.I.) e também o equipamento de proteção coletiva (E.P.C.), que vai fazer a proteção do trabalhador na empresa.
Já com essas