Roteiro de negociaçãoes
R: Pesquisando maior numero de informações possíveis, do individuo, ou empresa relacionada a negociação, conhecendo a si próprio e estabelecendo critérios importantes frente a negociação para obter resultados positivos. E descobrir o que ralmente a pessoa necessita.
2) QUE HABILIDADES SÃO ESSENCIAIS?
R: Clareza, auto-confiança, saber entender com clareza o objetivo apresentado na situação, para colocar as resposta de forma objetiva e muita serenidade na decisão a ser tomada.
3) QUAL O PAPEL DO NEGOCIADOR NESSE PROCESSO?
R: Ser objetivo, dialogar, expor ideias com clareza, mostrar convicções, mostrar valor agregado a situação, e chegar a uma tomada de decisões com eficácia, mantendo o foco nos interesses tratados.
1)COMO CONSEGUIR SUCESSO EM UMA NEGOCIAÇÃO?
R: Pesquisando maior numero de informações possíveis, do individuo, ou empresa relacionada a negociação, conhecendo a si próprio e estabelecendo critérios importantes frente a negociação para obter resultados positivos. E descobrir o que ralmente a pessoa necessita.
2) QUE HABILIDADES SÃO ESSENCIAIS?
R: Clareza, auto-confiança, saber entender com clareza o objetivo apresentado na situação, para colocar as resposta de forma objetiva e muita serenidade na decisão a ser tomada.
3) QUAL O PAPEL DO NEGOCIADOR NESSE PROCESSO?
R: Ser objetivo, dialogar, expor ideias com clareza, mostrar convicções, mostrar valor agregado a situação, e chegar a uma tomada de decisões com eficácia, mantendo o foco nos interesses tratados.
A negociação está presente no nosso dia-dia por isso todo o conhecimento adquirido deve ser de grande valia em todo o processo do nosso cotidiano.
Para conseguirmos um aumento salarial devemos estar preparados e munidos de informações, tendo conhecimento de dados essenciais da organização e do mercado lá fora, dados como: crescimento do mercado, crescimentos das vendas, cargos e planos de salário da empresa entre outras informações compatíveis