Rh - descrição e funcionamento de uma empresa
O Instituto de Desenvolvimento do Norte e Nordeste de Minas Gerais, Gerência Januária possui:
07 Servidores efetivos
01 Comissionado
02 Contratados MGS
02 Contratados PCPR
05 Contratados TND
02 Estagiárias
Servidores efetivos: são admitidos por Concurso Público, e são necessários os documentos e exames a seguir:
Apresentação dos documentos exigidos pela empresa e legislação (documentos pessoais, reservista militar, comprovante de estar em dia com o serviço eleitoral). Período probatório: 2 anos.
Os exames adicionais são feitos pelo médico da SEPLAG (Secretaria do Planejamento e gestão) que preenchem o BIM (Boletim inspeção médica). O funcionário também tem que apresentar declarações de renda e bens, parentesco e que não possuem outro cargo ou função pública e termo de posse e compromisso.
Comissionados: São cargos de confiança indicados pelos secretários estaduais. Período probatório de 3 meses.
Contratados do MGS (Minas Gerais e Serviços): cedidos depois de concursados e por tempo determinado. Período probatório de 3 meses.
PCPR (Programa de Combate a Pobreza Rural) e TND (Travessia Nota Dez): Chamada pública por tempo determinado. Período probatório de 3 meses.
Estagiárias: quando surge a necessidade faze-se o anuncio onde os interessados devem apresentar currículo, entrevista, e contrato. Os contratos são de 6(seis) meses podendo ser renovados até 2(dois) anos. São exigidos relatórios semestrais, onde deve constar o desenvolvimento das atividades realizadas. No IDENE há o