Resumo do livro Liderança Duradoura

Liderança Duradoura
O que você pode aprender dos 25 maiores líderes de negócios de nossos tempos

O livro é o resultado de uma parceria entre o Nightly Business Report (NBR), programa diário de economia e negócios, e o Knowledge@Wharton, jornal online de pesquisa e análise de negócios da Wharton School. Os 25 líderes abordados nele foram selecionados por 6 árbitros da Wharton dentre 700 indicados pelos telespectadores do NBR.

SOBRE OS AUTORES

Robbie Shell, editora-chefe do Knowledge@Wharton. Trabalhou como repórter e editora de negócios para os serviços nacionais de notícias, jornais e revistas ao longo de sua carreira. Ela cobriu tanto a Casa Branca e Suprema Corte dos EUA e ensinou jornalismo na Universidade da Virgínia. Seu trabalho freelance apareceu recentemente no The Wall Street Journal. Robbie Shell é graduada da Universidade de Princeton.

Mukul Pandya, editor e diretor do Knowledge@Wharton. Um vencedor de quatro prêmios de jornalismo investigativo, o Sr. Pandya tem mais de vinte anos de experiência como escritor e editor. Seus artigos foram publicados no The Wall Street Journal, The New York Times, The Economist, Time Magazine, The Philadelphia Inquirer, e muitas outras publicações. Pandya tem um mestrado em economia pela Universidade de Bombaim.
Fonte FT Press

“Líderes são aqueles que escolheram liderar” disse Bogle ex-CEO do Vanguard Group. O livro Liderança Duradoura parte dessa premissa e afirma, ainda, que líderes são formados, não nascem assim. Para tanto, são elencados 25 líderes de sucesso dos últimos tempos, pontuando suas características marcantes com o objetivo de que o leitor possa identificar seu estilo de liderança e potencializá-lo. Esses atributos são:
1. Criar uma sólida cultura;
2. Ser franco;
3. Encontrar e suprir mercados mal atendidos;
4. Ver o invisível;
5. Utilizar o preço para criar vantagem competitiva;
6. Gerenciar e construir a marca da organização;
7. Aprender rápido;
8. Administrar os riscos.