Resenha o Monge e o Executivo

O MONGE E O EXECUTIVO Uma história sobre a Essência da Liderança é um livro de James C. Hunter, sob o título original The Servant, lançado em 1998. Traduzido por Maria da Conceição Fornos Magalhães, foi publicado, em português, em 2004 pela Editora Sextante. O livro relata sobre Jonh Daily, um homem de negócios bem-sucedido que percebe que estava fracassando nos seus relacionamentos, como chefe, marido e pai. E então, resolve participar de um retiro sobre liderança1 num mosteiro, onde aprende princípios fundamentais para desempenhar de forma mais eficaz o papel de líder e para melhorar a convivência com os outros. A obra está dividida em sete capítulos, onde o autor inicia falando um pouco sobre a vida do personagem principal, a sua resistência ao retiro e a chegada ao mosteiro, nos capítulos seguintes James C Hunter narra de maneira concisa o dia a dia no mosteiro, descrevendo diálogos empolgantes, que fazem com que o leitor vivencie a história. Assim, ele concluiu o livro resumindo os aspectos da liderança trabalhados durante as 139 páginas da obra. O Monge e o executivo relata a história de Jonh Daily, um super ocupado gerente geral de uma grande indústria, que aparentemente tem um a vida muito boa e cheia de satisfações, mas começa a se dar conta, que as coisas não são o que parece ser. Sua família está se desestruturando, e no trabalho, a única área da vida que estava seguro sucesso, também passava por uma mudança. Na busca de assumir novamente o controle da situação, ele decide deixar a empresa por uma semana inteira para participar de um retiro sobre liderança num mosteiro beneditino2, comandado pelo frade Leonard Hoffman, um lendário empresário americano com uma carreira bem-sucedida, que abandonou tudo em busca de um novo sentido para sua vida. O mosteiro que ficava localizado próximo ao lago Michigan, abrigava cerca de trinta a quarenta frades da Ordem de São Bento, que viviam concentrados em três premissas – oração, trabalho e silêncio. Para os