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Assédio Moral No Ambiente De Trabalho e Suas Conseqüências
1 JUSTIFICATIVA
Diante do desenvolvimento social, a globalização trouxe consigo a busca desenfreada pelo sucesso e lucro a qualquer custo, o que conseqüentemente tornou o local de trabalho competitivo, expondo dessa forma os trabalhadores a competitividade agressiva e opressiva mediante ameaça e até mesmo ocasionando situações de medo e tortura ao trabalhador. Uma Situação muito comum vivenciada nos dias de hoje, são as metas impostas pelas empresas, que através da desigualdade e subordinação faz com que os empregados sejam humilhados e assediados diariamente como forma de “incentivo” para cumpri-las.
O terror psicológico ocasionado pelo assédio moral delimita a saúde da vitima e ocasiona problemas físico e mentais. No mais o assédio moral expõem a vitima a um tratamento desumano e degradante por um período prolongado.
2 DEMONSTRAÇÃO DE INTERESSE JURÍDICO
O trabalho em epigrafe pretende demonstrar as conseqüências do assédio moral no contrato de trabalho, e embasado em fundamentos jurídicos pretende-se ainda demonstrar que o assediado tem direito á tutela jurisdicional do Estado.
3 OBJETIVOS:
- GERAIS:
A evolução do assédio moral, como ele é praticado, as espécies de assédio moral, a degradação das condições de trabalho, as conseqüências nas relações afetiva, social e a saúde física e mental da vitima e Fundamentos jurídicos (fundamentos constitucionais e princípios fundamentais da lei do Trabalho).
ESPECIFICOS:
O assédio moral no ambiente de trabalho e suas conseqüências.
4 METODOLOGIA
A pesquisa será fundamentada em estudo jurídico, legislação Nacional competente e jurisprudências existentes. Sendo tal conteúdo obtido através da Internet, livros, códigos, revistas, cartilhas, acórdãos, artigos e outros.
A pesquisa se desenvolverá da seguinte forma:
1. Pesquisas bibliográficas referentes ao tema abordado;
2. Interpretação e fundamentos doutrinários;
3. Analise