Qualidade de vida no trabalho

6.3 QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT)

A QVT, é uma ferramenta de gestão que visa trazer maior qualidade aos seus colaboradores, tanto dentro, quanto fora da organização, geralmente utiliza outras ferramentas de gestão, como gestão de benefícios, pesquisa de clima organizacional, treinamento e desenvolvimento, gestão de pessoas e outras muitas ferramentas para poder identificar os diagnósticos desse desgaste profissional. Os benefícios trazidos por essa ferramenta podem mudar o cenário da sua corporação
As empresas que se preocupam em reter seus melhores talentos vêm trazendo, além de vantagens financeiras, outros atrativos aos seus funcionários, como forma de melhorar a produtividade e a satisfação interna.
A correria do dia-a-dia, os transtornos causados por problemas no trabalho, como corte de funcionários, diminuição de produção ou contenção de pessoas, fazem com que os colaboradores fiquem exaustos e estressados, afetando não só seu emprego, más também seu convívio familiar.
Isso deixou de ser um problema particular do funcionário, passando a ser também do interesse da empresa, seguindo pelo sentido de que se o profissional não esta bem, conseqüentemente seu rendimento também não será o mesmo, o que afetará os resultados da empresa, empresas que se conscientizam com esta situação estão investindo em praticas que visam possibilitar uma melhor qualidade de vida dos seus funcionários.
Organizações que se demonstram interessadas no bem estar do colaborador estão sendo vistas como empresas de diferencial, e disputadas por profissionais que almejam valorização e respeito da organização pela qual vestem a camisa.
Empresas inovadoras e conscientes estão transformando o ambiente de trabalho e a saúde emocional e física em vantagens competitivas, usando como estratégia a satisfação do profissional e em troca recebem mais produtividade e funcionários mais comprometidos.
O local de trabalho é o local onde o funcionário passa a maior parte do seu dia, é