Pós graduada

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Apostila 1
Disciplina: Gestão de Equipes de Alta dfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzx Performance cvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmq wertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuio pasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghj klzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbn mqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwerty uiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdf ghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxc vbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmrty uiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdf ghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxc vbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqw ertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiop
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Profª. Angélica Leão
06/2013

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SUMÁRIO
INTRODUÇÃO
1.

RELAÇÕES PESSOAIS

2.1.

RELAÇÕES PESSOAIS E FEEDBACK

2.2.

RELAÇÕES PESSOAIS EM MOMENTOS DE ESTRESS

2.

DINÂMICA DE GRUPO

3.1.

CONCEITO

3.2.

APLICAÇÃO

3.3.

TÉCNICA DA DINÂMICA DE GRUPO

3.4.

METODOLOGIAS PARA DINÂMICA DE GRUPO

Profª. Angélica Leão

Disciplina: Gestão de Equipes de Alta Performance

06/2013

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1.

RELAÇÕES PESSOAIS
Ninguém pode aprender e crescer sozinho, isolado do mundo e do contexto que o cerca. Com essa finalidade é que nos organizamos em grupos, desenvolvemos e aprimoramos nossas habilidades.
Estamos interagindo com outras pessoas o tempo todo, estando elas próximas fisicamente ou não de nós. Essas pessoas nos mostram outras verdades, outros princípios e realidades que nos fazem crescer ao longo da vida.
Trabalhar em equipe é somar ideias, habilidades pessoais e técnicas, adquirir novos conhecimentos e colocar tudo isso em prática para obtenção de resultados. Participando de um grupo e desempenhando um papel dentro dele, sempre iremos usufruir dos resultados gerados pelas ações do grupo, mesmo que não compartilhando do mesmo espaço