processo de negociação

1) Precisamos fazer uma reunião com os técnicos, ouvir as propostas e idéias que eles tem , para propormos que eles passem toda a experiência para os atletas e da mesma forma, convocarmos os atletas e combinarmos que juntos sendo, uma equipe colocaremos em prática todo o nosso conhecimento que iremos agregar todas os conhecimentos possíveis.
Então colocaremos em prática para que possamos ter um ótimo resultado.
Sabendo que um completará o outro, cada um com sua qualidade e experiência e os demais profissionais também, todos juntos formando uma grande equipe, pois, cada um tem seu valor pessoal. 2) Tudo na vida para ter sucesso, é necessário planejamento, então, depois de reunir todos os atletas, técnicos e demais profissionais e expostos as idéias, os conhecimentos, as melhores formas para colocarmos em prática a experiência de cada um, o negócio é começarmos a trabalhar e ai conforme forem surgindo as dificuldades um vai tirando as dúvidas com o outro, ou seja trocando informações.
Por exemplo o técnico de futebol tem suas experiências e da mesma forma o técnico de vôlei, sendo assim um passa o conhecimento para o outro agregando valor a todos e assim também com toda a equipe. 3) Quando se tem um ambiente de trabalho onde todos podem expor sua idéias, seus conhecimentos livremente é muito mais lucrativo, rende muito mais, onde há respeito, onde há liberdade de expressão, quando podemos colocar nossas dúvidas e experiências o trabalho rende melhor e todos ficam satisfeitos. E com tudo isso havendo planejamento, organização, estratégia, uma estrutura adequada, temos tudo para crescer e ter sucesso. 4) Com certeza os técnicos e atletas amadores do interior do país, tem muita experiência e muita coisa para nos ensinar, então, podemos reunir esses atletas e técnicos com os demais para cada um colocar suas habilidades, sei que suas experiências agregará muito para o desempenho olímpico brasileiro. Tem muita gente boa no anonimato, pessoas com muito