Principios do direito do trabalho

Exercícios para estudo para a 1ª Prova Bimestral _ 2012-2:

Assinale “V” para as afirmativas verdadeiras, e “F” para as falsas.

1. ( F ) O trabalhador avulso é espécie de trabalhador eventual. OS DOIS SÃO ESPÉCIESDE TRABALHADOR –Avulso (todos os direitos do empregado), -Eventual, -Empregado, Servidor Público, -Autônomo. Portanto os dois são espécies, mas, um é um e ou é outro)
2. ( V ) O percentual do adicional noturno de um trabalhador rural é de 25%.pq para o trabalhador rural é mais sacrificante trabalhar a noute que o urbano que é 20%
3. ( V ) O contrato de trabalho por prazo determinado do tipo celetista não pode, em hipótese nenhuma, ser utilizado pelo empregador para substituir empregado.CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO DETERMINADO – Experiência, Atividade transitória (empresa que abre somente para um determinado evento. Ex. empreiteiras Petrobras), Serviço Transitório (serviço que acontece temporariamente ex. época de natal)
4. ( F ) Uma construtora, em certos casos especialíssimos, durante a construção de um edifício pode terceirizar os serviços de pedreiro. Terceirização somente para conservação e limpeza, vigilância, e atividades meio. Não pode contratar para sua atividade fim.. neste caso é a construção.
5. ( F ) A licença maternidade é exemplo de interrupção do contrato de trabalho. É suspensão, pois, não trabalha mas não recebe.
6. ( V ) O período noturno de um trabalhador rural do tipo pecuarista vai de 20h até às 4h do outro dia.
7. ( V ) É exemplo de suspensão do contrato de trabalho a suspensão disciplinar do empregado por um período inferior a 30 dias.
8. ( F ) Pelo princípio da verdade real, os fatos só não são mais importantes do que os documentos.
9. ( F ) As espécies de empregado são: urbano, rural, doméstico e em domicílio.SOMENTE são espécies urbano, rural e doméstico..
10. ( V ) Relação de trabalho é a estabelecida entre o trabalhador e o tomador dos serviços.
11. ( V ) Profissional liberal é exemplo de trabalhador