Planejamento e controle de produção

AULA-TEMA 2: CULTURA

SOCIEDADE E CULTURA
Os indivíduos t d O i di íd tendem a achar que h seus comportamentos p são “naturais” e nascem com eles. Quando, na realidade, a cultura adquirida por meio da vida em sociedade constrói e define o indivíduo. i di íd

SOCIEDADE E CULTURA
Espaço Valores V l Mudanças M d Tempo Alguns comportamentos importantes há 200 anos, anos hoje podem não ter qualquer importância.

DIVERSIDADE CULTURAL
Em uma mesma é E época, verificam-se ifi hábitos e costumes muito diferentes entre as sociedades sociedades. • Sendo assim: Hábitos e costumes são muitas vezes opostos, revelando a relatividade da p , cultura.

CONTEXTO CULTURAL
Nossos julgamentos do que é certo ou errado, bom ou ruim e assim por diante, são relativos quando examinados fora de seu contexto cultural.

Cultura C l

Hábitos Hábi

Julgamentos

CULTURA
Todos os grupos humanos possuem cultura. Culturas são distintas (o que é certo para uma cultura pode ser tido como errado por outra). Não há culturas superiores ou inferiores, apenas dif diferentes. t

DIVERSIDADE CULTURAL

Cultura

Diversidade Cultural Humana
Comportamento

Formas aceitáveis de comportamento variam de cultura para cultura!

CULTURA
Característica exclusiva sociedades humanas. das

Transmitida pela h T itid l herança social e não i l ã b o óg ca biológica. Resultado de processo de socialização.

Ações humanas Ideias, crenças e valores , ç Manifestações artísticas

Cultura

Instituições sociais Conhecimento científico Instrumentos de trabalho I t t d t b lh Alimentação, vestuário, ç , , estilo das construções, etc

SOCIALIZAÇÃO

Processo profundamente cultural, pois consiste na aquisição d maneiras d i t i i ã de i de agir, p g , pensar e sentir, p p , próprias do g p , grupo, da sociedade ou da civilização em que o indivíduo vive vive.

ETNOCENTRISMO

É a tendência, que as culturas possuem, a considerar seus hábitos, costumes hábitos cost mes e valores