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A primeira reportagem que falaremos e o relato do Deputado Estadual (PT) e líder do governo na Assembleia Legislativa, Valdecir Oliveira, publicado no jornal Zero Hora no dia 15 de abril de 2014. O Deputado discute um conjunto de politicas proposta pelo governador Tarso Genro as categorias de servidores públicos do estado. Entre essas politicas esta o reajuste de 200% no salario dos soldados da brigada militar ao longo dos anos. Ele afirma que ao percorrer o estado verificou que a maior parte dos serviços publico, básicos funcionam com pessoal, isso ocorre na educação, segurança, saúde e administração e afirma que quando o servidor trabalha insatisfeito ou mal remunerado se torna um peso para a sociedade. A principal ideia do Deputado e que valorizar os servidores públicos incentiva o crescimento do estado Se observarmos a Teoria Burocrática de Max Weber, que ele diz que o funcionário deve ser um especialista no cargo que ocupa, receber de acordo com a função, ser fiel ao cargo e defender os interesses do seu cargo e sua organização, e em relação à estabilidade ele diz que incentiva a estabilidade com constante especialização e manter um salario justo, portanto na visão de Weber o correto seria que com esse aumento salarial, viesse com um incentivo a especialização constante. Por outro lado temos Merton que faz uma critica as Teorias de Weber, ele enumera a arrogância funcional em relação ao publico destinatário, em especial ao servidor publico, pois, em muitos casos, o funcionalismo publico goza de situações de monopólio na prestação de serviços. Tais disfunções podem ser ainda mais prejudiciais em organizações que dependem da criatividade e da inovação. Para finalizar temos a teoria do deputado de aumento de salario do servidor publico buscando a motivação do funcionário ligado com a tese de Taylor que diz que o que move o ser humano é a questão da recompensa