LIDER E CHEFE

LÍDER X CHEFE

Kelly Cristiny Metzker
Rafael Bianchini Glavam
Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI
Curso (ADG0318) – Prática do Módulo II
11/06/13

RESUMO

O tema abordado refere-se a diferença entre um líder e um chefe em uma organização. Um chefe que ocupa apenas um posto de uma organização fica totalmente envolvido apenas com o resultado obtido pelos seus subordinados, enquanto um líder consiste em orientar pessoas, profissionais, grupos e equipes a alcançar os seus objetivos profissionais.

Palavras-chave: Organização. Líder. Chefe.

1 INTRODUÇÃO

Hoje em dia, as organizações tem necessidade de ter pessoas que possam dar um rumo à sua equipe, delegando funções, responsabilidades e confiança à outros colaboradores. Essas pessoas, são conhecidas como chefes, ou simplesmente líderes, "ídolos" para muitos ou "carrascos" para outros. Essas pequenas palavras, podem fazer uma grande diferença numa organização, mas qual delas seria a mais adequada a usar-mos? Ou será mesmo que há um termo correto para esses colaboradores?

2 DESENVOLVIMENTO A Liderança não se reduz ao domínio profissional. É nele que as pessoas se espelham e buscam guiar suas ações, pois um bom líder é aquele que é admirado por sua postura correta, madura e consciente.
Segundo Penteado (1969, p.1) “O líder pode ser definido como pessoa que vai à frente para guiar ou mostrar o caminho, que precede ou dirige qualquer ação, opinião ou movimento”. Portanto pode-se entender que um líder preparado colabora para progresso dos resultados por meio do aumento do empenho dos liderados, facilitando assim a busca de soluções para dificuldades e conflitos dentro da organização.
Líder é um cargo onde qualquer pessoa pode ocupar. Não existe uma receita perfeita para essa função, mas a pessoa que ocupa esse essa função possui algumas características básicas que já nascem com ela. Cabe a cada um encontrar a maneira mais adequada para sua realização e visão do