Gestao de pessoas

SUMÁRIO

1 - INTRODUÇÃO 3

2 - PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS 4

3 - ORGANIZAÇÃO 5

3.1 Dados Gerais 5 3.2 Estrutura 5 3.3 Plano de Trabalho 6 3.3.1 Plano de Trabalho da Direção 6 3.3.2 Plano de Trabalho da Coordenação 7 3.3.3 Plano de Trabalho dos Professores 9 3.3.4 Plano de Trabalho do Administrativo/secretária 10 3.3.5 Plano de Trabalho dos Serviços Gerais 10 3.3.6 Recrutamento e Seleção 11

4 - CONCLUSÃO 12

1 - INTRODUÇÃO

A educação infantil tem se expandido nos últimos tempos, a sociedade esta mais consciente sobre as creches, o que motiva a demanda por educação institucional para crianças de 0 a 6 anos. As creches até hoje são consideradas como instituições assistencialistas abrigando ao cuidado de crianças que as mães trabalham fora de casa. Com a gestão de pessoas aplicada de maneira correta nas creches, terá melhores educadores, satisfeitos com o que fazem e comprometidos para desenvolver um ótimo trabalho, preocupados com o futuro das crianças. Assim, a gestão pública terá conquistado um ponto positivo com a sociedade. O Centro Municipal de Educação Infantil Anjo da Guarda foi escolhido para apresentar o plano de trabalho de 2011 que será aplicado no ano de 2012. Com este trabalho buscamos apresentar como funciona o Centro Municipal de Educação Infantil Anjo da guarda, de que forma é organizada.

2 - PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS

Para realizar a coleta de dados desse trabalho foi utilizado mais de um método de pesquisa entre eles: analise de documentos e entrevista informal. Para a realização da entrevista foi utilizado um questionário simples, primeiro com perguntas referentes aos seus dados gerais, sem identificação, para preservar a segurança das respostas e em seguida perguntas relacionadas à gestão, ambiente relacional, motivação para cinco servidores de áreas distintas. O que podemos verificar é que as cinco