gestao de pesoas

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gestao de pessoas

disc 1

Assim como temos uma quantidade de vagas em aberto, também temos a rotatividade de colaboradores nas empresas. Vemos então a importância de uma entrevista mais visada, e aprimorada. Acredito na competência da entrevista individual, uma vez que o entrevistador tem mais visão sobre o candidato. Aposto nas entrevistas coletivas, quando a vaga vale para mais de um candidato na mesma área.

As empresas estão cada vez mais apostando no recrutamento interno, acreditando assim ser mais coerente com os funcionários, dando mais oportunidades para colaboradores se aprimorar dentro do próprio local de trabalho. Vejo neste método a maneira de impulsionar o colaborador a se dedicar mais ao serviço prestado. O CAR sem duvidas é um sistema inovador, pois ressalta todos os pontos do candidato. Ou seja, você tem a visão de como ele se sai em diversas situações, e o que faria nas situações opostas. Quais são suas percepções e visões.

Este método serve também para reciclar os já colaboradores, pois tem a abertura de trabalhar com situações acontecidas dentro da empresa, verificar qual o contexto do acontecimento, qual foi a maneira que o colaborador viu de resolver, e se essa foi a melhor saída.

Sem duvidas o mercado de trabalho esta cada vez mais aprimorado em questão a recrutamento e seleção, empresas pequenas estão apostando em uma GP terceirizadas como ABRH e agencias de emprego.

O que sabemos é que candidatos e funcionários estão cada vez mais integrados as exigências do mercado de trabalho.

Politica intermediacao

Descreva as funções do Banco Central e sua importância para a Economia abordando, também, a questão da sua independência em relação ao Governo.

Bacen pode ser definido como uma entidade supervisora ou um órgão de fiscalização. Atua de forma independente, sendo o principal executor das orientações do CMN e responsável por garantir o poder de compra da moeda nacional. Dentre suas importantes

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