Geração y

Geração Y
UNOPAR VIRTUAL
Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos
Humanos
Atividade: Produção Textual Individual Módulo: 2º Semestre
Prof.: Elisete Alice Zanpronio de Oliveira
Marilucia Ricieri
Mônica Maria Silva
Sara Maria de Melo Elgenneni
Prezado aluno,
Faça uma *resenha crítica do artigo ”Empresas dos Sonhos” apresentando a produção escrita de no mínimo quatro páginas e no máximo seis páginas, obedecendo à estrutura de trabalhos acadêmicos (Normas ABNT que está à disposição na Biblioteca Virtual).
A resenha crítica deverá conter:
1. *Introdução
2. Desenvolvimento: neste tópico deverá conter o resumo do artigo, contemplando no mínimo os seguintes tópicos:
2.1 – Visão Geral
2.2 – Perfis do Brasil
2.3 – Quero ser líder na versão light
2.4 – Como ser objeto de desejo
2.5 - Seleção e Retenção
3. Apreciações
Neste item você deverá confrontrar as gerações sob a ótica crítica e analítica fundamentando na bibliografia indicada,contemplando os seguintes tópicos:.
• A relevância da cultura organizacional para as gerações X e Y .
• A importância da ética e da responsabilidade social na visão das gerações X, e Y.
• Os novos desafios da gestão de pessoas na atuação da geração X e Y.
• A atuação dos líderes diante das caracterísicas individuais de cada geração.
4. Bibliografia
Livros textos das disciplinas do semestre, citando-os de acordo com as normas da ABNT.
Exemplo:
BACCARO, Thais Accioly. Comunicação, clima e cultura organizacional. São Paulo: Pearson
Education do Brasil, 2009.
UNOPAR VIRTUAL
Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos
Humanos
Informações complementares:
A avaliação levará em conta a clareza na exposição das idéias de acordo com o artigo
“Empresas dos Sonhos” e a ortografia, bem como a concordância verbal e nominal.
*Poderá ser ulitlizado o material constantes nas web aulas das seguintes disciplinas do semestre:
• Comunicação, clima e cultura organizacional.
• Gestão de Pessoas
• Ética e