Empresa que seleciona e recruta novas competências

353 palavras 2 páginas
Trabalho de Psicologia Organizacional

Empresa Fictícia:
Visão Gestão de Pessoas

História da Empresa:
Somos uma empresa que atua desde 2001 no mercado de Saquarema. Temos por objetivo realizar um trabalho que facilite a rotina das empresas no processo de Contratação de Pessoal (recrutamento e seleção) e oferecer oportunidades a profissionais que buscam uma colocação ou recolocação no mercado de trabalho.

Missão
Identificar e selecionar pessoas para nossos clientes através de serviços diferenciados com equipe altamente qualificada e focada em resultados para nossos parceiros.

Valores
Ética profissional, Respeito pelas Pessoas, Valorização dos Colaboradores, Integridade, Confiança, Dedicação, Comprometimento, Transparência, Imparcialidade, Fidelidade.

Filosofia
''Seleção por competências''

Recrutamento e seleção
Hoje em dia, aumentou-se a procura por pessoas eficazes e dinâmicas, capazes de aumentar a perspectiva de vida das empresas e, consequentemente, alcançar o sucesso. Os objetivos organizacionais podem ser atingidos somente com, e através de pessoas, por isso a importância do cuidado com a condução do processo de seleção.“Recrutamento é o processo de atrair candidatos para uma vaga, anunciando e tornando atrativo para candidatos disponíveis no mercado. Buscando candidatos dentro e fora da organização”. (CHIAVENATO, 1983)

Meta a Longo Prazo
Ser referência em Seleção de Pessoas na região Norte do RJ.

Desafio
Contratar candidatos que se encaixem melhor com a exigência e características da sua empresa, através de testes específicos e racionais.

Serviços Oferecidos
Recrutamento;
Seleção de Pessoal com foco em competências;
Administração de Estagiários;
Avaliação de perfil comportamental;
Avaliação Psicológica para contratação;

Vantagens
Redução dos custos do processo seletivo e treinamento.
Otimização do tempo;
Imparcialidade, evitando protecionismo;
Racionalidade no processo.

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