Dialogo na livraria

3) DIÁLOGO NA LIVRARIA

3. 1.Sinopse
Três amigos encontram-se em uma livraria e passam a conversar sobre suas ocupações e preocupações. Moisés está frustrado. Ele trabalha em uma empresa cujos executivos praticam uma filosofia de dedicação total ao trabalho, o que deixa os funcionários sem espaço para cuidar de qualquer outro assunto. Massahiro, que é professor, condena essa prática. Lívio também trabalha em uma grande empresa e a defende, porque, aparentemente, está interessado em fazer carreira.

3.2.0bjetivos
• Ilustrar todos os conceitos do Capítulo 16 - MOTIVAÇÃO, enfatizando o casamento entre as características individuais, estudadas, e as recompensas oferecidas pela situação de trabalho.
• Exemplificar práticas reais de administração de pessoas e seu efeito sobre a satisfação e o desempenho das pessoas.
• Provocar um debate sobre a atração exercida sobre as pessoas por diferentes oportunidades de trabalho, em função de seus interesses e aptidões.

3.3.Respostas das questões
Em parte as questões devem ser respondidas objetivamente; em parte, as respostas dependem de opinião e experiência dos estudantes.

3.3.1. Que problemas de motivação estão ilustrados neste caso?
Este caso aborda problemas no modo de motivação de funcionários. A empresa que Moisés trabalha possui uma maneira arcaica e pouco efetiva de motivar seus trabalhadores mantendo o seu foco voltado completamente para o trabalho em si. Já Livio cujo objetivo é crescer dentro da empresa concorda com essa maneira de abordar a motivação, já que a sua é baseada no seu crescimento dentro da empresa, se mantendo motivado dentro desse esquema.

3.3.2. Faça uma síntese dos argumentos de cada um dos personagens e indique quem está concordando com quem.
• Moisés acha que o trabalho não deve ser voltado completamente para sua função e reclama não poder cuidar de outros assuntos no período de trabalho. Concorda com Massahiro em criticar essa pratica.
• Lívio acha que é bom a pessoa ficar