Cultura Organizacional
12292 palavras
50 páginas
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PIAUÍ – UFPICAMPUS SENADOR HELVÍDIO NUNES DE BARROS – CSHNB
CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
FELIPE ARAÚJO DE SOUSA
A INFLUÊNCIA DA CULTURA ORGANIZACIONAL NO PROCESSO DE GESTÃO:
Um estudo de caso em uma empresa varejista de Picos - PI.
PICOS – PI
2013
FELIPE ARAÚJO DE SOUSA
A INFLUÊNCIA DA CULTURA ORGANIZACIONAL NO PROCESSO DE GESTÃO:
Um estudo de caso em uma empresa varejista de Picos - PI.
Monografia
apresentada
Bacharelado
em
ao
Curso
Administração
de da Universidade Federal do Piauí – UFPI, em cumprimento parcial das exigências para obtenção do
título
de
Administração.
Orientador: Prof. Msc. Francisco Evandro de Sousa Santos
PICOS – PI
2013
Bacharel
em
Eu, Felipe Araújo de Sousa, abaixo identificado como autor, autorizo a biblioteca da
Universidade Federal do Piauí a divulgar, gratuitamente, sem ressarcimento de direitos autorais, o texto integral da publicação abaixo discriminada, de minha autoria, em seu site, em formato PDF, para fins de leitura e/ou impressão, a partir da data de hoje.
Picos-PI, 22 de Abril de 2013.
FICHA CATALOGRÁFICA
Serviço de Processamento Técnico da Universidade Federal do Piauí
Biblioteca José Albano de Macêdo
S725i
Sousa, Felipe Araújo de.
A influência da cultura organizacional no processo de gestão: um estudo de caso em uma empresa varejista de
Picos - PI / Felipe Araújo de Sousa. – 2013.
CD-ROM : il. ; 4 ¾ pol. (45 p.)
Monografia(Bacharelado em Administração) – Universidade
Federal do Piauí. Picos-PI, 2013.
Orientador(A): Prof. MSc. Francisco Evandro de Sousa
Santos
1. Cultura Organizacional. 2. Mudança. 3. Resistência.
I. Título.
CDD 658.406
Dedico este trabalho a todos que de alguma forma contribuíram para que esse sonho se concretizasse. E em especial ao meu Deus por ter me dado força para superar todas as dificuldades caminhada.
enfrentadas
durante
essa
AGRADECIMENTOS